募集要項
- 仕事内容
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グローバルな施設管理および不動産サービスのリーダーとして、クライアントに対し包括的で革新的なソリューションを提供しています。最先端のテクノロジーとデータドリブンのアプローチを活用し、企業の運用効率向上、コスト削減、そして持続可能性の実現をサポートします。
シニアファシリティーマネージャーとして、当該企業のグローバルネットワークと高度な専門知識を活用し、国内外の優良クライアントの施設運営を主導いただきます。このポジションは、クライアントとの信頼関係を構築しつつ、戦略的な施設運営を通じてクライアントのビジネス成長をサポートする重要な役割を担います。
・施設管理計画の策定と実施
建物および設備の維持管理計画を策定し、効率的かつ経済的な運用を実現。長期的な資産価値の維持を目指す。
・予算管理とコスト最適化
年間予算を策定し、運用コストの管理を実施。コスト削減や最適化の提案と実行を行う。
・契約およびベンダー管理
外部業者との契約締結、業務監督、サービス品質の評価を通じ、信頼性の高い運用を確保。
・安全管理および法令遵守
建物および施設の安全基準を維持し、関連法規や規制に基づく適正な運用を保証。
・環境および持続可能性への対応
エネルギー効率向上や廃棄物削減に向けた取り組みを推進し、持続可能な施設管理を実現。
・チームマネジメント
チームメンバーの教育および育成を行い、施設管理のスキル向上と効率的な業務遂行を促進。
・危機管理とリスク対応
災害や緊急事態への対応計画を策定し、迅速な対応と復旧を指導。
・利用者対応とコミュニケーション
社内外の利用者からの要望に対応し、快適で効率的な施設環境を提供。
- 応募資格
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- 必須
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・英語での業務遂行が可能な方
・オフィス/ファシリティマネジメントのご経験
・クライアントワークにご興味のある方
・ピープルマネジメントのご経験
- 雇用形態
- 正社員※試用期間あり
- 勤務地
- 東京都内（出張あり）
- 勤務時間
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実働時間：1日あたり7時間30分
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日
9：00～17：30
※クライアント先の勤務時間に準ずる。
- 年収・給与
- ～ 1300万円
- 待遇・福利厚生
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◎昇給／年1回
◎賞与／年1回
◎退職金制度
◎確定拠出型年金制度
◎リロクラブ
◎研修制度（職種別・階層別）
- 休日休暇
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年間休日122日以上
完全週休2日制（土・日）
祝
【休暇】
◎GW
◎夏季
◎年末年始（12/29～1/4）
◎慶弔
◎有給
◎産休育休（取得実績あり）
◎介護（取得実績あり）
