募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集背景】
SUBARUは今後、電動車両の開発に注力する計画を立てており、配属いただく群馬製作所では今後、新規の生産ライン構築を予定している等、まさに変革の時期を迎えております。新しい工場の立ち上げに伴い、お力添えいただける方をお探ししております。
【概要】
工場の工程・設備担当をお任せする中で設計部門・製造現場等の関連部門と密にやり取りしながら業務を進めていただきます。
【具体的には】
・開発車の工程計画立案、実行
・量産色改善計画立案、実行
・塗料改良・開発計画立案、実行
・品質改善・設備改善立案、実行
・上記に伴う設備検討及び改造
【配属部署】
車体生産技術部 第1ペイント技術課もしくは第2ペイント技術課
【キャリアイメージ】
・開発担当で2年程度マイナーチェンジモデルの開発をご経験頂いた後、その後は材料開発、もしくはフルモデルチェンジをお任せします。
・工場担当で2年程度年度設備更新等の経験を積み、その後フルモデルチェンジの工場設備織込みもしくは、新工場企画を担当。
・その後はスキルと志向に合わせ、海外（アメリカ）駐在等も可能性あり
【使用ツール/資格/経験】
CATIA、AUTOCADの経験
【職場環境】
・残業：20-30h/ave
・出張：数か月に1回程度
・リモートワーク：可
【このポジションの魅力】
・生産技術でありながら、車両構造に深くかかわった仕事ができる（一般的な生産技術は工場設備のみ）。
・海外生産工場との交流頻度が高く、グローバルに仕事ができる。
・仕事の幅が広く、色々な仕事を経験できる。1人の守備範囲が大きい。
【入社後のキャリアイメージ】
・2年程度、マイナーチェンジ開発経験を積み、その後は材料開発またはフルモデルチェンジを担当。
・2年程度、設備改造工事の経験を積み、その後既存工場設備企画または新工場企画を担当。
・その後は本人のスキル次第。海外（アメリカ）もあり。
応募資格
- 応募資格
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- 必須
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■以下いずれかのご経験をお持ちの方
・製造業での生産技術実務経験（2年以上）
・塗料開発、もちくは塗料についての知見
【歓迎要件】
■設備導入や検討のご経験
■塗装領域での生産技術のご経験
■英語力：基礎会話（メールやり取りや、簡単な英会話）
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 群馬県
- 勤務時間
- 08:00～17:00
- 年収・給与
- 480万円～900万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 完全週休2日制/土日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（取得率：97.8%※2022年度実績）、特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇（子が満２歳到達後の４月末まで）、介護休業
