募集要項
- 仕事内容
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主に自社ブラインドの分譲マンション新築現場にて、施工管理業務全般を担当して頂きます。■現場監督として、安全・工程・品質・コストの各面から現場がスムーズに動くように管理します。
協力業者様とのコミュニケーションをとりながら、マンションを建設します。
お客様とのミーティングに同席するほか、
企画の段階から施工管理の立場でアドバイスをすることもあります。
【具体的には】
・工程管理、予算管理、品質管理・安全管理
・職人・部材の手配、施工図面の作成、内覧および引き渡し
・1現場当たりの担当人数：4～5人
・案件規模：数億円～、30～200戸、14階建て以下
・工期：1～最大2年
・残業時間は月平均46時間、4週6休ができるような工期を組んでいます。
【特徴・魅力】
■大手マンションメーカーには珍しい独自の自社一貫体制を確立しています。
用地取得から、企画、設計、施工、販売、そして完成後の管理、アフターサービスまで住まいづくりをトータルに手掛けています。
■ゼネコンとしての長年の実績により、安定した価格での建築資材の仕入が可能で、自社設計・自社施工体制により、
建築計画の合理性と構造計画の信頼性を確保しつつリーズナブルな建築コストを実現しています。
また、施工の工程一つひとつに厳格で緻密な視線を注ぎ、独自の厳しい自社基準を設定し耐震性・耐久性の向上に取り組んでいます。
- 応募資格
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- 必須
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・1級建築施工管理技士
・施工管理業務（建築現場経験3年以上）
・普通自動車免許（AT限定可）
- 歓迎
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・1.2級建築士
・RC造のマンションの建築施工管理経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員 ※試用期間3カ月（待遇変更なし）
- 勤務地
- 宮城県 / 栃木県 / 東京都 / 石川県 / 長野県 / 愛知県 / 静岡県 / 広島県 / 岡山県 / 香川県 / 熊本県 / 鹿児島県
- 勤務時間
- 8：00～16：30
- 年収・給与
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500万円 ～ 699万円
※スキルや経験に応じて決定致します
- 待遇・福利厚生
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昇給：年1回（10月）
賞与：成果業績給として年4回（6月、9月、12月、3月）
各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
退職金・退職年金制度／財形貯蓄／社宅制度／各種研修制度（階層別、職種別）／資格取得支援制度
- 休日休暇
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年間123日／（内訳）完全週休2日制（土日）祝日、夏期休日（5日）、年末年始（5日）、
有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、フレックス休日
