募集要項
- 募集背景
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弊社では、グループの将来の事業に貢献できる 新規技術の確保と既存事業強化の為の研究開発を行っております。当該部門ではリチウムイオン電池、全固体電池に関する最先端の電池研究を 行っており、カウンターパートとなるEnergy Solution株式会社は2020年12月に弊社化学企業から分社化し、モバイル用小型電池、車載用、電力貯蔵用等の大型電池ともに 世界トップクラスのシェアを誇っております。今回は日本拠点の役割拡大のため、電池材料の開発及びOpen Innovation担当として各種研究機関との 協力関係構築や情報収集を行っていただく方を採用することになりました。
- 仕事内容
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1. リチウムイオン電池用正極材開発1. Energy Solutionと連携した電池開発本社のニーズに合う日本の材料や技術、装
2. リチウムイオン電池用正極材における生産技術及び品質向上
3. 正極材に関する技術動向、ビジネス状況、市場調査及び業界におけるネットワークの構築
4. 社外協力体制
置の探索をしながら サンプルワークやデモテストを行い、 韓国本社の担当部署と一
緒に議論をしながら開発を支援します。
2. 次世代電池開発の準備のためのOpen Innovation活動
Energy Solution社と連携し、次世代電池開発のための情報収集、学会、国家プロジェ
クトの報告会、セミナーなどを通して情報を集め、本社に報告を行います。
・Energy Solution本社向け、TVセミナーの準備
・電池関連業界の動向収集及びネットワーク・人脈作り
・日本の大学や研究機関との共同研究の推進
3. 全固体電池要素技術開発 当該部門で進行している実験をベースにした研究テーマのう
ち、一部の要素技術開発をメイン担当として進めて頂きます
- 応募資格
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- 必須
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・電池もしくは電池材料に関する研究経験3年以上
・韓国語ネイティブレベル、かつ日本語ビジネスレベル
- 歓迎
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・材料メーカーや電池メーカーで技術企画、新規事業企画の経験
・電気化学に関する専門知識をお持ちの方
- フィットする人物像
- 興味はあるが取り組めていない技術がある方や、グローバル企業で技術力を試したい方には、大枠のゴールに向けた研究テーマを比較的自由に提案できる環境であるため、やりがいを感じやすい環境です。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スペシャリスト歓迎
- 勤務地
- 横浜みなとみらい
- 勤務時間
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9:00~18:00(勤務時間8時間 休憩1時間)事前申請の時差出勤制度あり フレックスタイム制度無し
- 年収・給与
- 500万円 ~ 800万円
- 待遇・福利厚生
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年俸制
賞与 固定賞与無し、インセンティブ制度あり(年間評価により支給されることがある)
定年 満60歳の月末 雇用継続制度あり(65歳まで)
諸手当:通勤交通費(上限15万円)
社会保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
福利厚生:退職金制度、自社製品購入補助、福利厚生クラブ、慶弔見舞金、永年勤続、
各種教育研修、学会セミナー参加、語学レッスン、社内クラブ活動補助、懇親会費用
家賃の半額もしくは4万円のいずれか低い金額を毎月支給(支給開始から60か月を迎える月まで)
- 休日休暇
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年間休日125日(休日数は年間カレンダーによる)
土・日・祝日、夏季/冬季休日、特別休暇、産前産後休暇、介護休暇
有休休暇 入社日に10~20日付与(入社時期と年齢による)翌年度以降11~20日付与
- 選考プロセス
- 応募→書類選考→面接(複数回)→内定