募集要項
- 募集背景
- 部門体制強化による増員募集
- 仕事内容
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■エリア：全国
※入社後、関東または関西の物件にて研修（3か月程度）を予定しております。
（研修赴任時の費用につきましては弊社にて負担いたします）
■顧客：商業施設
■サービス内容：商業施設の運営全般（オンサイト）
―テナント管理
―販売促進
―リニューアル など
【同社の特徴】
『不動産領域と商業（小売)領域における課題をワンストップで解決していきます！』
社会情勢の変化により小売事業を取り巻く環境は大きく変化しており、小売り企業は出店方法の多様化や、新たな資産戦略を実現する必要があります。
ザイマックス・スクェアは、当社の不動産運営をはじめとする豊富な不動産ノウハウを活用し、顧客の出店戦略・資産戦略を最大限サポートいたします。
- 応募資格
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- 必須
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・商業施設における運営業務を５年以上経験されている方
- 雇用形態
- 正社員(無期雇用)
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
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・フレックスタイム制 （所定労働時間8時間／休憩1時間）
・商業施設運営管理部門への配属の場合は、シフト制勤務の可能性もございます。
- 年収・給与
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賞与：年２回（6月・12月）
定期昇給：年2回（4月・10月）
- 待遇・福利厚生
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＜社会保険＞
社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
＜福利厚生＞
確定拠出型年金、健保契約保養所、健保契約スポーツ施設
＜受動喫煙対策＞
敷地内禁煙
- 休日休暇
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・休日（土日）祝日
・年間休日118日
※その他（年に3.4回土曜出社有(当社規定による））
- 選考プロセス
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面接回数：2
【面接回数】2～3回（目安）
【筆記試験】有 その他（SPI）
