募集要項
- 募集背景
- 既存システムの再構築および、新規サービスの開発にあたり、現在、システム開発の内製化を進めていきます。
- 仕事内容
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自社の福利厚生サービス、健康診断代行サービスといった【業務内容】
ヘルスケアサービスなど複数の自社サービスの
Webサービスの移行、開発、運用、保守を担っていただきます。
■自社プラットフォームの要件定義、開発、運用、保守
・AWSマネージドサービスを使用した設計・開発およびその運用を担当。
・システム要件定義、方式設計
・アジャイル形式での開発ファンクションのリード
・関係者との折衝を含むプロジェクト管理全般
・ベンダー管理（業務委託、パートナー）
・既存システム調査
・PoC、導入技術選定
・試験事務局（QAチーム）の運営
ご経験に応じて、PLやPM業務もお任せします。
【開発・運用環境】
・インフラ：AWS（メイン）、Azure（一部）、GCP（将来的に）
・OS：AmazonLinux2 /red hat enterprise linux、他
・コンテナ：AWS ECS Fargate
・DB：DB：Amazon Aurora（PostgreSQL）/Amazon RDS他
・WS・AS：Apache2.x / Nginx1.x、JBoss EAP、他
・CI/CD：AWS CodeCommit/CodeBuild/CodeDeploy/CodePipeline、GitHub他
・言語/FW：
Java/Kotlin/Springframework/SpringBoot/Thymeleaf/Vue.js/Node.js/Python、他
・モバイルアプリ： ReactNative,Swift,Objective－C等
（サーバサイドはWebアプリと同様）
・IDE：Eclipse、VSCode、IntelliJ
・認証基盤：製品系基盤
・監視：Datadog、他
・帳票：SVFCloud（SaaS）
・SMS：EXLINK－SMS（SaaS）
・メール配信：SendGrid（SaaS）
・CMS：Acquia（Drupal）
・ローコード開発ツール：楽々Framework3
・EAI/ESB：ASTERIA Warp
・DAST：Vulnerability Explorer （Vex）
※上記に記載がないものも含めモダンな開発手法を積極的に取り入れています
- 応募資格
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- 必須
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下記いずれかのご経験
・JavaでのWebシステム開発経験3年以上
（サーバサイド（バックエンド）エンジニア）
・TypeScript、JavaScriptフレームワーク（Vue.js等）を用いた
フロントエンドシステムの開発経験3年以上
（フロントエンドエンジニア）
- フィットする人物像
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・どんな仕事にも当事者意識を持って、常に改善を求められる方
・受け身ではなく、自律的に学習を進められる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都新宿区
◎リモートワークも実施中（状況によって変化あり）
※詳細は別途面談時にお伝えします
- 勤務時間
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9：00～ 17:30（実働7.5時間）
フレックスタイム制あり（コアタイム11:00～14:00）
全社平均残業時間：14時間/月（システム部門：30時間）
- 年収・給与
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想定年収：500 ～ 900万円
月給制
※経験や能力に応じ、前職考慮の上、決定します。
・昇給年1回（4月）・賞与年2回（業績連動）
- 待遇・福利厚生
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・交通費全額支給 ・各種社会保険完備 ・社員持株会制度 ・深夜手当あり
・資格取得支援制度 ・各種研修・勉強会
・確定拠出型年金（401K）・MYDC（個人型確定拠出年金）
◎社内ベンチャー制度
（年1回、全社員が新規ビジネスや用務改善に関する提案を経営陣に
直接プレゼンできる機会。優れたアイデアは法人化・事業化をバックアップ。
※入社1年目から参加可能）
★当社特別制度について
多彩な福利厚生の中から、ポイントの範囲内で好きな制度を選択可能
（ポイントは年間最大30万円分）
- 休日休暇
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◇年間休日123日以上
完全週休2日制（土・日・祝） 、年末年始休暇、GW休暇、
年次有給休暇（初年度13日、2年目15日） 、慶弔休暇、介護休暇、産前産後休暇
夜間対応、誕生日休暇、特別休暇、健康診断日休暇、休職制度
- 選考プロセス
- 面接回数は2～3回を予定しております。
