【管理職】新規事業企画・開発※電気自動車のパイオニア三菱自動車工業株式会社の転職・求人情報 31004094

募集要項

募集背景: 三菱自動車らしいサービスの創出・提供を担当する部門の一つとして、これまでの自動車業界の常識・三菱自動車の常識に捉われない新しい事業の創出を検討するにあたり、オープンイノベーションとして、幅広い経験や知識を有した方の募集をします。

仕事内容: 以下業務をお任せします。
【ミッション】
100年に1度の変革期として大きな変化が起こっている自動車業界において、持続的成長を続けるためには、新車・アフターサービス・中古車・販売金融などの既存ビジネスの強化に加え、優位性のある新たな商品・サービス・ビジネスの創出が不可欠の認識のもと、新規サービス・新規ビジネスの探索、創出・提供の役割を担う部署として設置された新組織です。

【業務内容】
新規事業企画・開発にかかわる業務をご経験に合わせて、担当領域を決めていきます。
・同業界、他業界最新トレンド把握、外部機関との協業模索
・アイデア探索・企画、事業性検討、実証実験
・事業化(含む社内外スピンアウト)・実行フォロー
・上記に伴う社内外折衝、社内稟議/報告/調整
・自部署・組織の運営、取り纏め

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
新規事業開発第一室/新規事業開発第二室
23年1月に新設されたばかりの職場であり、メンバー全員がチャレンジ精神をもって新しい業務に取り組んでいます。
※配属組織の詳しい情報は面接にてお話しいたします。

応募資格

勤務地: 勤務地詳細：東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS
沿線名：JR山手線／田町駅より徒歩5分程度

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置

年収・給与: 年収800～1200 万円
月給制基本給400000円
管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外

■変動手当
家族手当：会社規定に基づき支給

通勤手当あり実費支給
賞与あり年2回（昨年度実績6か月分）
昇給あり年1回

待遇・福利厚生: 退職金制度（再雇用制度あり）、厚生年金基金、新入社員教育制度、各階層別教育、英会話教育、専門教育、通信教育等の教育制度完備、財形住宅貸金規則、財形貯蓄諸規則（一般、住宅、年金）、社内預金、持株会制度、三菱車社員販売制度、育児休業及び育児勤務制度、子の看護休業制度、介護休業及び介護勤務制度、ボランティア休業制度、厚生施設、独身寮は月1万円（30歳まで）、借上げ社宅は賃料の7割を会社が補助

事業内容・会社の特長: ■“Drive your Ambition” それは、これから同社が進む道を示すメッセージです。

クルマ社会は新たな変革期を迎えています。今までに無かった、より安全で安心、かつ便利なクルマ社会が実現されようとしています。

同社は、この新しい時代の到来に向けて、これまで培ってきた技術にさらに磨きを掛けるとともに、時代をリードする新しい価値を提供することで、もっと豊かなクルマ社会を実現させます。

【事業内容】
・自動車およびその構成部品、交換部品ならびに付属品の開発、設計、製造、組立、売買、輸出入その他の取引業
・産業用エンジン等およびその構成部品、交換部品ならびに付属品の開発、設計、製造、組立、売買、輸出入その他の取引業
・中古自動車およびその構成部品ならびに交換部品および付属品の売買　
・計量器等の販売