募集要項
- 募集背景
- 増員募集
- 仕事内容
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採用に関わるトータルソリューションを提案する「ワークス・ジャパン」にて、法人向けコンサルティング営業をお任せします。採用サイト、映像コンテンツ、会社パンフレット等を用いての企業の採用ブランディングや広報活動を支援しています。
■業務内容
トップクラスの大手企業の採用領域において、広報戦略の策定やプロモーション・マーケティング支援を担当していただきます。
顧客企業の採用活動における計画や課題をヒアリングし、社内ディレクターや外部パートナーと協力しながら、WEBサイトや動画、パンフレットなどの幅広い商材から各社に最適なクリエイティブとソリューションを提供していただきます。
■働き方の魅力について。
・裁量権をもって働くことができます。女性社員も活躍しており、産休育休等はもちろん取得可能で、長期的に就業いただくことができます。
- 応募資格
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- 必須
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・営業経験２年以上
・プレゼンテーション、ドキュメンテーションのスキル
- 歓迎
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・広告業界でのご経験
・採用支援や人事部向けの営業のご経験
- 雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
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09:00～18:00
■就業時間補足
＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月平均残業時間：30時間程度
- 年収・給与
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450万円～600万円
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：270,000円～420,000円
＜月給＞
270,000円～420,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
- 待遇・福利厚生
-
＜保険＞
健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険
・各種社会保険完備
＜諸手当＞
通勤手当/育児手当/家族手当/残業手当
・通勤手当（会社規定に基づき支給）
・残業手当（残業時間に応じて別途支給）
＜制度＞
育児支援制度/その他制度/屋内禁煙/確定拠出年金制度
子育て支援手当（１８歳以下の子を扶養の場合：1人目１万、２人目1・5万、３人目以降2・5万/月）
- 休日休暇
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＜休日休暇＞
有給休暇/完全週休2日制（土・日）、祝日/年末年始休暇/夏期休暇/慶弔休暇/育児休暇/介護休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接複数回→内定
■選考方法
※性格検査有り
