募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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大手企業や有名ブランドを中心としたクライアント様のブランド価値をさらに高めるため、ターゲット顧客のアクションを導く効果的なコミュニケーション戦略を立案。
さらにデジタルとリアル両面における戦略を実行するところまで、担当していただきます。
【業務内容】
・ブランディング、PRを含めたマーケティング支援全般
・SNSを中心とした効果的なプロモーションの企画・実行
・ECサイト企画ページの企画立案・実行
・キャンペーンサイトの企画立案・実行
＜コミュニケーションプランナーが関わる主な領域＞
・ブランディング戦略
・ ソーシャルメディア戦略
・エクスペリエンスデザイン
・キャンペーン/イベント
- 応募資格
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- 必須
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・広告代理店／PR会社いずれかのご経験
・マーケティング職／EC担当／SNS担当いずれかのご経験
・イベントやキャンペーンのプランニング／進行管理のご経験
・PowerPointを使用した資料作成経験
- 歓迎
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・広告代理店/PR会社いずれかのご経験をお持ちの方
・アパレル・ファッション業界におけるご経験
（マーケティング職 / EC担当 / SNS担当 ※いずれかのご経験をお持ちの方）
- 雇用形態
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正社員
試用期間：3か月
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 10:00～19:00
- 年収・給与
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450万円～600万円
月額（基本給）：255,300円～368,806円
固定残業手当/月：119,700円～172,860円（固定残業時間60時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
375,000円～541,666円（一律手当を含む）
- 待遇・福利厚生
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＜保険＞
健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険
＜諸手当＞
通勤手当/育児手当
交通費全支給(月2万円まで)
＜制度＞
書籍購入支援制度/社宅・家賃補助制度/敷地内禁煙（喫煙場所あり）
定期健康診断
家賃補助(規定あり)
社内イベント
勉強会
- 休日休暇
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＜休日休暇＞
有給休暇/完全週休2日制（土・日）、祝日/年末年始休暇/夏期休暇/慶弔休暇/出産休暇/育児休暇
有給休暇：入社半年経過時点10日/夏季休暇/年末年始休暇5日
/産前産後休暇・育児休業
- 選考プロセス
- 書類選考→面接複数回→内定
