募集要項
- 募集背景
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部門・体制強化の為
◆新潟から世界へ。「Small but Global」に挑戦する企業
◆世界トップシェアを持つ製品群のブランド力！ 売上の約40%は近年開発の新製品
◆取引先は大手上場が多く常に業績安定！ 期末賞与昨年実績6.0ヵ月分
◆入社3年後定着率なんと90％以上！ 働きやすい環境も魅力
◆英語力や語学力を活かして活躍！拡販・調査スキルも活かせる！
- 仕事内容
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◆電子部品用の導電・絶縁材料の営業◆電子部品用導電・絶縁材料の研究・開発、製造、販売を行う当社にて、主力製品である、電子部品用の導電・絶縁材料の営業を担当していただきます。
活動エリアは国内に留まらず、アジア、欧米の主要地域全てが対象となります。
※ご経験やスキルに応じて、市場分析や戦略立案にも携わっていただきます。
基本的には飛び込み営業はなく、お客様との折衝・技術部門との折衝を軸に、お客様ニーズに沿った自社製品を採用していただくお仕事です。
活動エリアは国内に留まらず、アジア、欧米の主要地域全てが対象となるため、英語・外国語能力を生かしてご活躍いただけます。東南アジアなど、さらなる販路拡大へもチャレンジしていただけます。
～業務内容～
・電子部品用材料をはじめとする自社製品の営業活動（市場調査、販売管理、拡販、など）
・顧客折衝および技術部門との折衝
・海外販売会社との営業連携
・ご経験やスキルに応じて、市場分析や戦略立案にも携わっていただきます。
お客様、海外販社、技術部門との連携に必要なコミュニケーション能力、語学力、折衝能力に加えて、市場分析や戦略立案にかかわる情報分析力など、幅広い知識やスキルを身に着け、成長していける環境です。
※業務上自動車を運転する機会があります。（社用車有り）
※海外出張などが発生します。
※希望に応じて、海外赴任のチャンスもあります。
◆オンリーワン ナンバーワン
当社は「導電」「絶縁」の相反する技術をあわせ持つ強みを背景にグローバルに事業を展開しています。この実績が認められ、2015年には、全国の中小企業の中で優れた実績をあげた企業に贈られる「グッドカンパニー大賞」にて「グランプリ」を受賞しました。また創業70周年を機に本社生産工場をリニューアル！2017年5月に竣工いたしました。生産能力を一気に7割引き上げ、これに世界トップシェアを持つ製品群のブランド力で、オンリーワン・ナンバーワン企業を目指します。
◆研究設備が充実！ナミックステクノコア
当社の開発コンセプトは『S・E・E・D・S(半導体・環境・エネルギー・デバイス・システム)』。このコンセプトのもと、毎年売上のおよそ10％を研究開発費に投資することで、研究設備が整った環境で研究開発をおこなっています。現在、当社の売上の約40％は近年開発された新製品によるものです。これは常に新たなニーズを掘り起こし、それに応えるべく、新製品を世に送り続けているからにほかなりません。最近では半導体受動部品の高周波化、薄型化、小型化へ対応可能な接着フィルム「アドフレマ」を開発しています。
- 応募資格
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- 必須
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《必須》
・高卒以上
・法人営業経験（業界、国内外問わず）
・Word／Excel／PowerPointでの資料作成およびプレゼンスキル
・普通自動車第一種免許
・英語力（TOEIC600点程度以上が目安）
- 歓迎
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《歓迎》
・海外営業経験
・半導体や電子部品業界のご経験
・市場調査、販売管理、拡販のご経験
- 雇用形態
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正社員
試用期間：3ヶ月（待遇変動 無し）※日給月給制。その他同条件。
- 勤務地
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本社／新潟県新潟市北区濁川3993
勤務地最寄駅：JR白新線／新崎駅
- 勤務時間
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8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
※平均残業：22時間／月
- 年収・給与
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想定年収：450万円 ～ 720万円
月給：24万円～40万円
※想定年収は固定手当を含む
※知識・経験に応じて決定いたします。
※昇給あり（年1回）
※賞与あり：年2回（昨年度実績2.0ヶ月分）
※期末賞与：業績に応じて支給（過去実績6.0ヵ月分など）
＜年収例＞
・年収550万円（入社3年目／20代）
・年収700万円（入社8年目／30代）
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
その他、社員食堂、各種サークル活動補助、社員旅行、各種傷害保険、保養所、事業所内保育園 など
※子育て支援：子の看護休暇を有給で、さらに法令以上の日数を取得可能（未就学のお子様一人で7日、二人で12日、三人以上で15日）。子育てのための時短勤務を、法令上お子様が3歳までのところ、10歳になるまで取得可能に拡充。
- 休日休暇
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年間休日日数120日以上
週休2日制（土日/ほか、会社カレンダーによる）
その他、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 など
※入社半年経過後の年次有給休暇付与日数：10日
- 選考プロセス
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書類選考→面接→内定
※面接日・入社日はご相談に応じます。
