募集要項
- 仕事内容
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総務部にて、経営企画担当として下記業務に従事いただきます。【具体的には…】
・予実管理
・決算報告書作成
・有価証券報告書作成
・内部統制関連業務
・数値分析資料
・株式管理業務
・株主管理業務
・株主総会業務
等
【担当のコメント】
◎同社はIPOを目前に控えた企業です。
◎これまで経営企画業務は、総務部の中で兼任してきたポジションです。IPOに向けて、今回経営企画の専任を採用したい意向です。
◎創業80年近くの歴史を持ちつつ、ベンチャー企業のように成長をする同社で、やりがいある形で経営企画を行っていただけます。
- 応募資格
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- 必須
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・上場企業で経理、経営企画、内部監査、監査役等の経験をお持ちの方
・役員との社内折衝経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都新宿区 ※転勤 無し
- 勤務時間
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9：00～18：00
※毎週月曜日のみ8時30分始業
時間外労働:月/30～40時間程度
実働:日/8時間
休憩:60分
- 年収・給与
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年収：500万～850万円
経験・能力等により決定
賞与：年2回
昇給：年1回
※固定残業時間40時間/月を超える時間外労働分の割増賃金は追加で支給
雇用期間：期間の定めなし
【年収モデル】
・年収580万／20代 チーフ職
・年収820万／30代 課長職
・年収1230万／40代 部長職
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
交通費支給、調整手当、役職手当、残業手当
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
退職金制度、引越し補助、新生活応援手当の支給（諸条件有）、全社私服勤務OK 、社内bar、屋上BBQ場設置
★有給取得推進制度
ハッピーホリデー（土日を含めて9連休の有給取得を推進）、サンクスファミリーデー（家族の記念日に有給取得を推進）、シーズンデイオフ（春夏秋冬の3ヵ月に1度、年間で4日の有給取得を推進）
【受動喫煙対策】
敷地内禁煙
- 休日休暇
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【休日】
年間休日：120日以上
完全週休2日制（土日祝）
【休暇】
有給休暇、夏季休暇、年末年始、GW、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇
