募集要項
- 募集背景
- 【採用背景】事業拡大に伴い、効率的な業務体制構築を目指して建築事業における施工管理を統括する工事課を新設します。プロジェクトのリーダーとして企画を推進したご経験をお持ちの方歓迎します。
- 仕事内容
-
■当社の営業社員がお客様より受注した、戸建て、マンションに関わるリフォーム案件についての施工管理を行って頂きます。主にスケルトンでの改装から水回りの一部改装まで幅広く担当して頂きます。
【業務例】■現場のスケジュール管理■人材管理■工事の予算管理
■その他バックオフィスでの事務作業等 【主な案件】主には郊外の戸建住宅の取引が多いです（マンション有）
■木造戸建住宅の施工管理をご担当いただきます。 【具体的には】・工程管理、品質管理、安全管理、施工管理
中途社員も多数ご活躍いただいております。 施工管理職は現場1人で行うことも多いですが、助け合う風土のもと チームワークを発揮し仕事をしていることも特徴です。
- 応募資格
-
- 必須
- 【2点必須】■第一種運転免許普通自動車の資格を保有していること ■建築・不動産業界における施工管理の実務経験のある方
- 歓迎
-
【尚可】■建築学部・学科卒業で知見をお持ちの方
- フィットする人物像
- ◎不動産・建築業界での経験を活かして、新しい環境で大きな裁量権を持って働きたい方歓迎です。ひとり一人の裁量が大きい社風です。 ◎現場に出向くことも多いため、活発に動きながらの仕事をしたい方歓迎★入社理由：代表の人柄、仕事に対する価値観、「失敗を恐れず、チームで一体感をもって働く」という社風に魅力を感じて入社されています。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 建築施工管理
- 勤務地
- 茨城県 / 栃木県 / 群馬県 / 埼玉県 / 東京都（北関東の現場中心）
- 勤務時間
-
（所定労働時間8時間） フレックスタイム制あり（コアタイム無）
【休憩】60分
【残業】平均月20時間以下
- 年収・給与
- 600万円 ～ 899万円
- 待遇・福利厚生
-
【社会保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
【その他制度】社内表彰、定期健康診断等健康保険
交通費全額支給
役職手当
住宅手当（最大 2万5千円 / 月）
慶弔手当、出産祝い金、結婚祝い
定期健康診断
社内表彰
携帯電話貸与
クラブ活動
- 休日休暇
-
完全週休2日制（日or火・水）
年間休日：120日
GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇
有給休暇
結婚記念日休暇
ハネムーン休暇
- 選考プロセス
-
【面接回数】3回程度（目安）
【筆記試験】有 その他（SPI有）
面接は本社、webどちらでも対応可能
