募集要項
- 仕事内容
-
当社グループでは全社を挙げて革新的な新規事業創出を目指すイノベーション企画を今年からスタートしました。この企画メンバーとなってマーケット調査や顧客訪問、技術調査などを実施し、新規事業を企画・提案していただきます。対象とする市場領域は建築・建設です。数年から 5 年程度先の事業化を目標に取り組んでいただきます。将来のクラレを支える革新的な新規事業を構想し、実現のための戦略と実行計画の策定をご担当いただきます。
< イノベーション企画について >
当社では”ネットワーキングからはじめるイノベーション”を中心コンセプトに据え、市場・顧客との繋がりを重視した新規事業創出に取り組んでいます。市場との繋がりをもつイノベーションネットワーキングセンター、クラレコア技術の深耕を担当するコーポレート研究開発、経営企画室、各事業部が全社横断的に一丸となって新規事業創出を実現させる枠組みを昨年までに整備し、今年から本格始動しました。
< 具体的な業務内容 >
・建築・建設市場を中心に、マーケットトレンドや顧客のニーズ、サステナビリティの要請（GHG 排出量削減・サーキュラーエコノミー）の調査・分析
・そのために必要な顧客訪問、ビジネスマッチングの企画と実行
・当該市場に関係するクラレ独自素材・技術・サプライチェーンの棚卸と市場における当社ポテンシャルの分析・潜在的なパートナー企業の調査や協業可能性の分析
・上記分析に根差した新規事業の構想、ならびに実行可能な戦略と計画への落とし込み
・市場調査やプロトタイピングなどによる新規事業構想の検証（企画の提案・採用後）
- 応募資格
-
- 必須
-
・学歴 大卒以上（文系・理系 問わない）
・職務経験 (1)と(2)の両方を満たすこと
(1)新規事業企画や事業拡大のための戦略立案業務やマーケティング業務を担当した経験（3年以上）
(2)化学品や高分子材料、その部材など素材を扱う会社（製造業など）での勤務経験（3年以上）
・語学 グローバル市場にて英語でのコミュニケーションでマーケット情報を収集できる英語能力
（目安TOEICスコア700以上）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 50歳程度まで検討可 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
-
就業時間；９：００～１７：４５（実働7時間45分）
但しフレックスタイム制
（コアタイム１１：００～１５：００）
休憩時間；１２：００～１３：００（１時間）
残業時間；月１０～４０時間程度
- 年収・給与
-
月給 420,000 円 - 580,000円
・試用期間６ヵ月あり
・上記給与は基本給と固定額の手当の合計
基本給40万～58万円/月
・想定年収 750万円～1,110万円（管理職の場合は年俸制）
・昇給年１回４月
・賞与年２回（４月、１０月）
・各種手当：
通勤手当、在宅勤務手当、単身赴任手当、住宅支援手当（支給要件有り）、
勤務手当（東京勤務に対して・非管理職のみ）、時間外手当（非管理職のみ）ほか
- 待遇・福利厚生
- 持株会制度、福祉会制度、財形貯蓄制度、独身寮（個室）、カフェテリアプラン
- 休日休暇
-
休日：年間休日120～122日、完全週休二日制（土日）、祝日、年末年始等
休暇：年次有給休暇、慶弔休暇、裁判員などの公務休暇ほか
有給休暇初年度初日から１５日（入社月により４～１５日）、最大20日
時効にかかる年次有給休暇の私傷病・ボランティア等用への積立休暇制度
- 選考プロセス
-
書類選考
→ 面談（業務・職場紹介と職務適格確認）
→ 筆記試験（適性試験、小論文）
→ 一次面接（部長、課長）
→ 最終面接（本部長、総務・人事本部長）
→ 内定
