募集要項
- 募集背景
- 業績好調による部門強化の為
- 仕事内容
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【ミッション】
HR事業企画部にてHR事業の生産性と売上の拡大、顧客体験の向上がミッションです。
【仕事内容】
HRサービスの営業企画を立案し、セールス部門やサービスデザイン部門と連携しながら顧客数・売上/採用転職成功数・顧客満足の最大化をリードします。
主に以下の内容をこれまでの経験やスキルを考慮しお任せしていきます。
・営業戦略の策定や推進、予算策定/管理/販促商品の企画
・セールスイネーブルメント業務全般
・戦略および各施策のドキュメンテーション
・関係チームや経営陣への情報提供および部門間連携の推進作業
・既存サービスの改善や新サービスの開発業務
・外部連携/パートナーシップ対応、テストセールスやPoC推進など
【職場環境】
配属先のHR事業企画部には、40代サービスマネージャー1名と30代パートナー2名の計3名が在籍しています。
- 応募資格
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- 必須
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＜必須＞
・人材紹介サービスまたは求人媒体の法人営業の経験がある方
- 歓迎
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＜歓迎＞
・人材業界での営業企画経験ある方
・人材業界でのマーケティングやサービス企画の経験がある方
・SaaS系サービス営業のマネジメント経験お持ちの方
・ビジネス開発、マーケティングの知見、実務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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愛知県名古屋市中区
※リモート勤務可
- 勤務時間
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フレックスタイム制（フルフレックス）
勤務時間／10：00～19：00（標準労働時間帯）
実働時間／8時間（標準労働時間）
休憩時間／60分
残業時間／有 月平均20時間
- 年収・給与
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＜月給制＞
月給：25万5000円～42万8571円
基本給：18万9000円～31万7571円
固定残業手当：有※45時間分（月6万6000円～11万1000円／超過分は別途支給）
予定年収：357万円～600万円
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備
・交通費規定支給（上限月3万円）
・残業手当
・昇給年1回
・賞与年2回
・副業可
・従業員持株会
・有給休暇
- 休日休暇
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・完全週休2日制（土日祝）
・年末年始休暇
年間121日
