募集要項
- 募集背景
- 組織体制強化のための募集です。
- 仕事内容
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本ポジションでは、社内システムの整備・大規模な社内システムの導入推進など、攻めの姿勢でコーポレートサイドの基盤を構築していただきます。同社は創立後10年でプライム市場へ上場を果たしたスピード感のある環境です。コーポレートエンジニア専任担当者2名で下記業務を担当しておりましたが、会社の急成長にあわせて更に基盤強化に取り組んでいきたいと考えています。
【業務詳細】
・PCキッティング、自動化(Windows/Mac)
・社内ヘルプデスク(PC・ライセンス・その他についての問合せ対応)
・オフィスネットワーク管理(Router・Switch・無線AP等の運用管理)
・社内利用システムの権限設定、ライセンス・各種アカウント等の管理
・IT資産管理(PC・ライセンス)
・各種システム導入の際の検討
・社内ツール・クラウドサービスの運用ルールの策定、導入支援、管理
他にも、ご希望にあわせて以下業務もお願いする場合がございます。
・情報取扱（情報セキュリティ）に関するルールの策定
・クラウドインフラの整備/権限管理
・社内セキュリティ教育の実施 など
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
選考を通じて配属部署を決定いたします。
- 応募資格
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- 必須
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ヘルプデスク業務に加えて以下いずれかのご経験がある方
※全てに該当せずとも問題ございません。
・オフィスネットワーク管理(Router・Switch・無線AP等の運用管理)
・クラウドインフラの整備/権限管理
・社内システムなどの開発経験（プログラミング経験）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都千代田区大手町1-6-1大手町ビルB1／千代田線「大手町駅」直結
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし※クライアント先の常駐は基本的にありません
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制
1日の標準労働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
コアタイム: なし
時間外労働: あり 月平均残業時間 30時間
10：00～19：00で勤務される方が多いです。
- 年収・給与
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年収605～700 万円 月給制 基本給328900円
残業代 固定残業代制 固定残業時間: 40時間 固定残業代: 103600円超過分は全額支給
手当: なし
通勤手当あり 実費支給
賞与あり 年2回 昇給あり 年1回（1月）
- 待遇・福利厚生
- 【Financial】従業員持ち株会／はぐくみ基金【Health】定期健康診断／インフルエンザワクチン接種／産業医面談／SickLeave【Work Style】マンスリーフレックスタイム／リモートワーク自由／フリードリンク／フリー朝ごはん／希望PC支給／ディスプレイ貸与／服装自由／Network Support【Life】時短勤務／慶弔休暇・見舞金／子育てコミュニティ／家事代行／ベビーシッターサポート【Community】メンター制度／部活動／ワーケーションサポート【Challenge】勉強会実施サポート／副業（許可制）【その他】フリー日本酒（投資先の日本酒飲み放題）など
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,産前・産後休暇
- 選考プロセス
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■面接2～3回（WEBで選考完結、適性テストなし）
1次面接→（2次面接→）最終面接→内定＋オファー面談
