募集要項
- 募集背景
- 組織体制強化のための募集です。
- 仕事内容
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日本のITインフラを支える同社のエンジニアとして社会的意義の高いお仕事をお任せします。
・ネットワーク
・サーバ/ストレージ
・クラウド基盤
・セキュリティ
・コラボレーションプラットフォーム
上記のICTインフラ商材やサービスを組み合わせたソリューションを地方自治体や大学などの顧客(詳細は以下参照)へご提案いただきます。
社内の営業やコンサルタント、社外の仕入れ先メーカやパートナたちと連携しながら案件をドライブしていただきます。
最先端の技術力を駆使し、提案から設計構築、プロジェクトマネジメント、パートナー管理や品質管理等、ときには保守運用フェーズまで顧客に寄り添いながら携わることで担当顧客のビジネスを一緒に創り上げることが出来るお仕事です。
※担当業務は案件により異なります
【担当顧客】
・地方公共団体
・教育委員会
・文教(大学/研究機関)
・ヘルスケア(医療機関)
・社会インフラ(電力、鉄道・ガス会社)等
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
選考を通じて配属部署を決定いたします。
- 応募資格
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- 必須
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【いずれか必須】
・ネットワーク/サーバ/ストレージ/セキュリティなど、左記いずれかの提案/要件定義/設計/構築のご経験をお持ちの方
・ITインフラ構築案件におけるプロジェクトリーダー(PL)のご経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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宮城県仙台市青葉区中央1-3-1 AER14F
JR仙台駅2F 徒歩2分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所プロジェクトにより海外出張、客先常駐も含む
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制
1日の標準労働時間: 7時間30分
休憩時間: 1時間
コアタイム: なし
時間外労働: あり 月平均残業時間 20時間
- 年収・給与
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年収600～700 万円 月給制 基本給360000円
残業代 全額支給
通勤手当あり 実費支給
賞与あり 年2回 昇給あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- 企業年金基金、育児介護短時間勤務制度、社員持株会奨励金、財形貯蓄 総合福祉団体定期保険、バースデイギフト、職場懇親会補助（年4回）、同好会活動補助、保養施設及び各種福利厚生（ITS・JJK）他
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接→適性診断→技術試験→2次面接→内定
※場合により3次面接が追加になる可能性がございます
※選考に関しましてはすべてオンラインにて実施しております
