募集要項
- 仕事内容
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同社にて、以下の業務をご担当いただきます。
【具体的には】
同社が強みとするERP統合パッケージ「SAP」や東海メンバーの発案をもとにプロダクト化している自社製データ分析ソリューションを活用して、業務コンサルティングからシステム導入、導入後の保守・運用まで担っていただける方の募集です。
■開発導入業務
SAPや自社製データ分析ソリューションの新規案件において、プロジェクトリーダー/サブリーダー/チームリーダーの立場でプロジェクト推進の一翼を担って頂きます。プライム案件がほとんどなので、顧客と直接関わりながら業務に従事できます。東海の顧客が中心となりますが、東京や大阪の大型案件にリモートでご参画頂くパターンもあります。SAPの導入領域拡大、Snowflake、Blue Prismの導入、自社データ分析ソリューションの適用など、システム適用領域を拡大して、顧客のDX改革につながる発展的なWin-Winの関係を築けるように推進しています。
■保守運用業務
東海の顧客を中心として、保守・運用サービスのアカウントリーダーとして、良好な顧客関係を築きつつ、東名阪のビジネスパートナーとサービスの安定運用を維持いただきます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】以下、全てのご経験をお持ちの方
・10年以上のシステム開発経験
・5年以上のリーダー経験（サブリーダーやチームリーダーを含む）
・要件定義、基本設計工程で、プロジェクトやチームをリードする能力
・顧客との要件定義、仕様検討、プロトタイピング、問い合わせ対応ができる顧客折衝能力
・以下いずれかの領域のERPシステムまたは、BI・DWHなどデータ分析ソリューションのプロジェクト導入経験
‐ 販売、物流管理領域
‐ 生産管理領域（生産計画・製造管理・購買管理）
‐ 会計領域（財務会計・管理会計・原価計算・経営分析）
‐ カーボンニュートラル領域
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県
- 勤務時間
- 09:00 - 17:30（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
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855万円～1500万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
【待遇・福利厚生】
寮・社宅、財形貯蓄
- 休日休暇
- 年間120日
