募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
-
～「Daigas（大阪ガス）グループ」の基盤会社～【パソナキャリア経由での入社実績あり】■業務内容：
◆年間休日122日 ◆福利厚生充実 ◆フレックス制度あり！ ◆ワークライフバランス・福利厚生◎
コージェネレーションを中心とするエネルギープラントの電気設計及び本業務に関するメンバーの指導・育成を担当いただきます。
・お客さまの電気や蒸気の使用量や使用方法に合わせて、発電設備・ボイラなどの機械を組み合わせて、最適な電気と蒸気を供給するプラントシステムを構築し、ご提案から竣工までが担当です。
・お客さま（大学・工場等）との打ち合わせから現地調査、仕様検討、予算管理、設計、施工・試運転（支援）までの一連の流れをご担当いただきます。工場の工務課や設備管理の方々と直接やりとりいただくこともあります。
・仕様提案から基本設計までを行うチームと詳細設計から施工監理まで行う部隊に分かれています。ご入社時のスキルとご本人の希望によって配属を決定しますので、適切なキャリアアップ・スキルアップが望めます。
■コージェネレーション設備とは：
コージェネレーションとは、ガスなどを駆動源にした発電機によって電力を生み出すとともに、その際の排熱を給湯や冷暖房などに利用するシステム・設備の総称のことを言います。
■当社の特徴：
・法人のお客さま向けガス／電気の販売及び保守等、機器販売・エンジニアリング／施工、エネルギーサービス事業、液化天然ガス・液化石油ガス販売事業、熱供給事業を営む、Daigasグループの基盤会社です。
・法人のお客さまに向けて、省エネルギーの提案、コンサルティング、システム設計施工、機器販売、燃料転換からメンテナンスまでワンストップでサポート。地球環境の保全とエネルギーコスト削減に貢献しています。
■当社の強み：
エネルギー技術に関する豊富なノウハウで、充実のワンストップサービスをお届けします。コンサルティング・エンジニアリング・ファイナンスノウハウなどを最大限に活用し、システム検討からエネルギー供給・エネルギーマネジメントに至るまで「ワンストップサービス」でお客さまをサポートします。
【出張】全国の顧客先への出張有（１日～数ヶ月程度 ※配属チームによる）
- 応募資格
-
- 必須
-
※電気主任技術者3種以上をお持ちで、下記何れかにて実務経験3年以上又は複数件竣工ご経験されている方
■発電設備パッケージャ（メーカー）にて電気設計主担当（又は責任者）
■発電プラント建設（非発のみを除く）の電気設計主担当（又は責任者）
■電気サブコンにて特高受電設備建設の電気設計主担当（又は責任者）
【歓迎要件】
■系統連系に関する手続きや交渉のご経験・電気工学専攻又はそれに類する分野専攻の方
■電気工学専攻又はそれに類する分野専攻の方
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府大阪府大阪市中央区平野町4-1-2Daigasエナジ－本社
- 勤務時間
- 09:00～17:40
- 年収・給与
- 650万円～1100万円
- 休日休暇
-
完全週休二日（土日） 有給休暇15日～20日
年末年始、有給休暇（勤続年数3年未満：15日、勤続年数3年以上：20日）、特別有給休暇（夏季休暇、育児休暇、裁判員制度休暇など）など
