募集要項
- 募集背景
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【募集背景】
部門・体制強化の為
- 仕事内容
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【求人のおすすめポイント】年々堅調に増収増益を実現で社員の賞与にしっかり繁栄
◎維持・補修に特化した唯一の建設会社
◎コンクリート構造物の”総合メンテナンス”という独自の領域におけるパイオニア
◎年休124日、残業平均35Hで新卒・中途共に定着度が抜群
2010年以降1年未満の離職者数0名で定着度抜群
土木施工管理職として、
コンクリート構造物の補修・補強工事の施工管理全般をお任せいたします。
【具体的には】
・安全管理
・品質管理
・工程管理
・原価管理
・環境管理
・協力業者との折衝等
■業務の特徴
・対象構造物：橋梁、トンネル、高速道路、下水道、港湾
・新設工事に比べ補修・補強工事は地味な仕事ですが
専門性や重要性が高く、これから更に需要が増大する期待の大きな分野
・配属地：全国の支社及び支店ですが、初期配属地は希望を加味して決定
・規模：5000～1億程度から3～10億規模まで
・工期：小規模で1年～大型で2～4年
・新設工事に比べ小さな案件が多い為、早期に一つの現場を任されます
・施工管理経験後、土木設計へのキャリアチェンジも事例有
■同社ビジネスの安定需要の背景
・1981年に新たな耐震基準が制定され、それ以降に建設された建物は
基準をクリアすることが義務付けられています。
1981年以前に建設されたものについては、基準をクリアしていない
とみなされ、補強が必要とされています。
・特に橋梁やトンネルについては、簡単に新設が出来ない為、
より耐震性に優れている必要性があります。
こうした技術は、地震や災害などに備えるために必要とされています。
■同社の特徴・魅力
・同社は、コンクリート構造物の『総合メンテナンス』という
独自の領域におけるパイオニアとして、設立時からのトンネル・橋梁の
補修・補強工事に加え、建物に対する補修・補強工事についても事業を展開。
・近年は耐震設備の設計・施工などの新しい分野にも注力。
構造や材料に関する現在の技術的な対応はもちろん、将来的な研究課題にも
対応できる『補修工学研究所』を筑波に保有し、素材の研究や工法、施工技術を
磨き続けています。また、コンクリート診断士資格の保有者が100名以上おり、
全社員に対する割合では業界トップクラスです。
・若くから責任ある仕事を任せる企業風土
成果を正当に評価する当社では、特に責任が重い支店長や所長といった立場へも
若くても実力のある者を積極的に登用
- 応募資格
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- 必須
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【必須資格】
・土木系の学部・学科卒の方
・土木関連の業務経験をお持ちの方
（設計、構造計算、積算、施工管理等）
- 歓迎
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【歓迎経験】
・橋梁にかかる土木施工管理経験
・橋梁、トンネルの構造物にかかる補修・補強・改修工事のご経験
・土木施工管理技士資格の保有
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 土木施工管理職
- 勤務地
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東京都江東区 埼玉県さいたま市北区 神奈川県横浜市港北区 の各支店何れか
※地域限定コースは転居伴う転勤無
- 勤務時間
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08:00～17:00 （所定労働：7.5H）
平均残業35H 閑散期10H
- 年収・給与
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予定年収 ：500万～650万
月給 ：28.4万～31.9万
賞与：有 昇給：有
※過去３年間：平均賞与実績11か月分支給
上記年収は賞与5か月分で算出（全国型）
★採算を重視した受注戦略を徹底し高い利益率が特徴の為、社員の賞与に還元を実現！
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備
・各種手当（通勤 他） ・寮社宅（借上社宅）・研修制度（社内外）
・制度：社内貸付金、企業年金、共済金、健保組合、財形貯蓄制度、社員持株会 他
- 休日休暇
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年間休日124日
完全週休2日制（土日/祝）
夏季休暇 年末年始 慶弔休暇
育児休暇 介護休暇 有給休暇 特別休暇 他
★1現場終了後最大2週間休暇取得可
- 選考プロセス
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書類選考→面接2回→内定→入社
※SPI有
