募集要項
- 仕事内容
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※業界未経験の方でも、入社後研修&OJTを通して業界の知識は習得していただけます。ソーラーシステムのプロジェクトを一気通貫で担当していただきます。
■業務内容詳細
・積算設計
・現地調査(設備、使用、電力契約等の確認)
・施工管理(電気仕様に関わる打合せ、定型施工店の施工管理、検収等)
・竣工前検査から引渡しまで
■働き方:
・フレックス制度/在宅勤務も可能となっております。
実際にフレックス制度を利用し、お子様の送迎を行った後に出社するケースもあり、働きやすい環境を整えています。
・年間休日は123日、月の残業時間は平均30時間です。
繁忙期(9月~3月頃)は休日出勤が発生するケースもございますが、しっかり振替休日を取得していただいております。
・業務上出張も発生いたしますが、帰宅手当や現場の日給も発生いたしますので、安心して業務に臨んでいただけます。
■組織構成/キャリアパス:
当ポジションには40人程在籍しており、30代~50代まで幅広く在籍しております。
また、配属後のキャリアとしてはスペシャリスト/管理職などがございます。
- 応募資格
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- 必須
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・施工管理経験をお持ちの方(設計・工程管理・品質管理・安全管理等)
【必須資格】
・2級以上の電気工事施工管理技士 資格
・第1種電気工事士 資格
- 歓迎
- プラント設備の設計・施工管理経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京事業所:東京都千代田区丸の内 ※2024年内に本社を移転予定
- 勤務時間
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フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
<標準的な勤務時間帯>9:00~17:30
月平均残業時間30時間程
- 年収・給与
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予定年収:500万円~700万円
月給:300,000円~400,000円
【上記別途手当】
現場手当、出張手当、時間外手当
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(6月、12月)
- 待遇・福利厚生
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健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
通勤手当、家族手当、寮社宅:借上げ社宅制度あり(転勤時)
定年:60歳(再雇用制度有)
在宅勤務制度、財形貯蓄制度、会員制福利厚生システム
各種研修制度、資格取得支援・報奨金(合格時)
- 休日休暇
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年間休日日数123日
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日~40日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年末年始休暇、創立記念日、メーデー、年次有給休暇(初年度12日/4月入社の場合)、その他会社休日あり
※年間最大取得可能日数40日