募集要項
- 募集背景
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■事業基盤強化の為の増員募集
- 仕事内容
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医薬系プラントのプロセス設計業務、次世代リーダーとして管理・とりまとめや主に原薬、固形製剤工場建設における、基本仕様の立案・決定、詳細設計、試運転業務、新プロセス・装置開発業務をご担当頂きます。・物質＆熱収支計算、バッチタイム検討(プロセスシミュレーターの活用含む)、プロセスフローの作成
・生産、用役設備の能力検討、装置選定
・機器サイジングなどの化工計算
・P＆IDの作成
・プラントレイアウト、配管サイジング・ルート計画
・バリデーション業務(C&Q)
・新プロセス、技術の導入、装置の開発
・学会、ワーキンググループへの参画
【就業環境について】
自社グループ向け案件や元請け案件中心のため、納期調整がしやすく、残業時間は平均20時間程になります。
有給の取得もしやすく（平均13.2日）、また、完全週休2日制で年間休日も127日になります。
その他、教育支援制度を始め、福利厚生も充実しております。三菱ケミカルグループ最大規模のエンジニアリング会社、中核企業のため、安定性も抜群です。
高い企業の安定性や働き易さ、三菱ケミカルグループの充実した福利厚生等の要因から中途入社の定着率も高く、平均勤続年数は19.9年を誇ります。
【同社での業務の特徴】
同社は、三菱ケミカルをはじめ大きい規模のプラント設備などの受注を多くしていることから、扱う規模が非常に大きいです。また、一技術者として、明確に担当領域の住み分けを行っておらず、設計担当者が調達を行い、また一部施工管理など自身が設計したものが現場で出来上がるまでの一連の業務を行います。
【同社の特徴】
同社は三菱ケミカルホールディングスのエンジニアリング機能分社として、エンジニアリング、メンテナンス、更には生産技術を担っている会社です。
そしてこの大きなフィールドの中でブラッシュアップされてきた機能を設計・建設・設備管理・更には生産技術として資本関係を超えた三菱ケミカルホールディングスグループ外の顧客にも役立てるように活動し、今までにたくさんの顧客の評価を得ています。
三菱ケミカルホールディングス外からの受注を伸ばしており、同社の引き合いは強くなっております。
- 応募資格
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- 必須
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■医薬品会社、機器メーカー、ゼネコンでのプロセス設計・設備改造、製造プロセス・装置開発などのご経験(ユーザー側の立場でも可)
- 歓迎
- ■TOEIC500点以上（海外業務に従事する可能性もあるため）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～49歳までの方 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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■これまでのご経験を活かして、プラントプロセス設計エンジニアとして更なるキャリアアップをしていきたい方
■「未来の社会のために」という使命感を持って、諦めずに困難を突破していく志とチャレンジ精神を持った方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都中央区
- 勤務時間
- 9:00～17:45（実働7時間50分）
- 年収・給与
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【年収例】500万円～1000万円（例：30歳～49歳）
【月給例】26万円～52万円（例：30歳～49歳）
【賞与】年2回
【昇給】年1回
※上記年収等は、経験・年齢・スキルによって決定致します。
※上記月給には固定手当を含みます。
※残業代完全別途支給
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、退職金・年金、共済会、財形貯蓄、寮・社宅制度、屋内禁煙 他
- 休日休暇
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【年間休日数125日】
完全週休2日制（土日祝日）、有給休暇10日～20日、夏季・年末年始休暇、特別休暇（産前・産後、育児、結婚、忌引、創業記念日 等）
※休日日数は昨年度実績
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
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弊社担当よりご連絡させていただきます
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弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
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【企業様】面接回数：2回、筆記試験、適性試験
一次選考（面接と筆記試験／鹿島事業所）→WEBでの適性検査→最終選考（本社）
