設計・開発エンジニア(電子回路)
ADASシステム開発エンジニア(開発本部)<グローバル自動車メーカー>
掲載期間:24/11/22~24/12/05求人No:CAV-MTMMC24E30117P
設計・開発エンジニア(電子回路)

ADASシステム開発エンジニア(開発本部)<グローバル自動車メーカー>

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 土日祝休み

募集要項

募集背景
市場のニーズとしてADAS機能の装着が必須となっており、タイムリーに商品(車両)を投入するために、車両制御ロジックの開発(MBD作成・解析)の経験を持った人材の増員
仕事内容
車両のADAS機能=予防安全・自動運転 に関する技術開発全般
<部署の役割>
車両のADAS機能に関する技術開発
・予防安全・自動運転の量産設計
・予防安全・自動運転の基本計画・展開計画の策定・実行
・予防安全・自動運転の先行開発

<入社後の担当領域>
・予防安全・自動運転車両の研究開発、自動車専用道路、市街地での自動走行を実現するための周囲環境認識、車両運動性能・制御に関する知能化システムの開発
・センシング、知識データベース、車両制御を組み合わせた自動運転システム開発
・自動運転、先進運転支援システムの車両適用及び車両適用技術開発
・管理職の方は上記業務に係るとりまとめ業務、マネジメント業務

<部概要>
自動ブレーキなどの事故防止のための予防安全機能や、先行車追従走行などの自動運転に対するニーズが、日本、北米以外でも増えており、車両における重要度が増しているADASシステムの設計を担っています。
将来の予防安全技術の開発や車両への適用開発に取り組み、交通事故低減に貢献しています。

<部 Vision & Mission>
・Vision  The Power of EE MOVES you---移動手段を超えて、お客様の心も動かす車へ
・Mission ・お客様に「あってよかった」と思われる製品/機能を世に出す
      ・よりタイムリーに製品と機能を世に出せるよう、製品開発~品質に至るまで、ものづくりのやり方を改革する

<やりがい・成長できる点>
・自動化の進むクルマ、その中でも車両挙動制御と組み合わせて車両運動性能を決定する制御技術の開発を行う。
・アライアンスにおける、社内外パートナーとのグローバルな開発環境で自己の能力を最大限発揮できる。
・今までに無かった、より安全で安心、かつ便利なクルマ社会を実現する将来モビリティーシステムの実現に直接参画できる。
応募資格
必須
<必須要件>
・車載ECU若しくは工業製品(家電、OA機器、FA機器等)のシステム開発の経験
  または、制御/組込みソフトウェア開発の経験
・英語でのコミュニケーション(会議、電話、メール等)に抵抗がない方
・異なる意見を受け入れながら、積極的にコミュニケーションを図り調整が出来る能力
・高専卒・大卒以上 

■係長クラス以上の場合下記いずれかの経験が必須
・レーダーやカメラの画像認識に関する知識や開発経験
・車両制御(加減速、ブレーキ、操舵)に関する基礎知識や開発経験
・組み込みソフトウェアやMDBの基礎知識や開発経験
歓迎
<歓迎要件>
・電気・電子・情報系の専攻
・レーダーやカメラの開発経験
・車両制御(加減速、ブレーキ、操舵)に関する基礎知識や開発経験
・車載ネットワーク、車載通信に関する基礎知識や開発経験
・組み込みソフトウェアやMBDの基礎知識や開発経験
・TOEIC 500点以上の英語力
 (英語でメール、電話、会議、技術文書の読解などの業務が出来るレベル)
募集年齢(年齢制限理由)
33歳から45歳位まで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
正社員
ポジション・役割
主担当~主任(係長)クラス
勤務地
愛知県岡崎市
勤務時間
8:30~17:30(岡崎)
 フレックスタイム制 標準労働時間8時間
年収・給与
600万円~900万円程度
※前職、能力を考慮し決定します
待遇・福利厚生
・各種社会保険、退職金、再雇用制度 ・確定拠出年金制度
・社宅・独身寮完備 ※社内規定による
・通勤手当 ・育児休業、育児勤務及び子の看護休業制度 
・介護休業及び介護勤務制度 ・ボランティア休業
・財形住宅貸金規則
・財形貯蓄諸規則(一般・住宅・年金)
・自社車両車割引購入制
・受動喫煙防止について  岡崎:受動喫煙対策あり-屋内禁煙(屋外喫煙室あり)
・試用期間 6カ月
休日休暇
・週休2日制、ゴールデンウィーク、夏季休日、年末年始など 年間121日
・年次有給休暇、半日休暇制度(初年度入社月による、繰越分を含め最大40日まで)
選考プロセス
・書類審査
・web適性検査
・面接:1次のみの審査で決定予定(~2次)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
<ビジョン>  モビリティの可能性を追求し、活力ある社会をつくります
<ミッション> ・独創的な商品と優れたサービスにより、お客様に新たな体験を提供します
        ・社会の持続可能な発展に貢献します
        ・信頼される企業として誠実に活動します
        ・アライアンスを活用し、ステークホルダーにより高い価値を提供します
≪ブランド・メッセージ≫ “Drive your Ambition” = 大きな志を持つことで生まれる、独創的で存在感のある商品・サービスを通じて、世界中のお客様とともに成長していきます
【会社の目的】
1. 自動車及びその構成部品、交換部品並びに付属品の開発、設計、製造、組立、売買、輸出入その他の取引業。
2. 農業機械、産業用エンジン等及びその構成部品、交換部品並びに付属品の開発、設計、製造、組立、売買、輸出入  その他の取引業。
3. 中古自動車及びその構成部品並びに交換部品及び付属品の売買。
4. 損害保険及び自動車損害賠償保障法に基づく保険の代理業。他
設立
1970/4/22
資本金
284,382 百万円
従業員数
連結:32,171人
入社実績
Iさん(38歳 / 男性)
広告宣伝次期MGクラス
Oさん(37歳 / 男性)
商品戦略企画次期MGクラス
Kさん(41歳 / 男性)
販売企画マネージャー候補

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株式会社キャリアビジョン
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040246紹介事業許可年:1998年
設立
1998年4月
資本金
3700万円
代表者名
生野 慶一
従業員数
法人全体:33人

人紹部門:31人
事業内容
人材紹介、ヘッドハンティング
採用コンサルティング業務
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040246
紹介事業許可年
1998年
紹介事業事業所
東京、大阪
登録場所
本社
東京都港区赤坂4-1-30 AKABISHI-2 4F
関西支社
〒550-0005 大阪府大阪市西区西本町1-8-2 三晃ビル403号室
ホームページ
http://www.careervision.co.jp
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