募集要項

仕事内容: 世界トップクラスのプロービングカンパニーとして、研究開発にも積極的に投資し、最先端の技術や製品を提供。社会の基盤であるインフラやエレクトロニクス製品の安心・安全を支えています。

■ガバナンス担当（総務部）

同社本体のガバナンスに加え、グローバルでの（グループ会社を含めた）
会社規則整備、株主総会・取締役会の統一的運用を視野に入れた
下記の業務を担当いただきます。

・グループガバナンス
・コンプライアンス
・機関決定関連業務

【同社の魅力】
◎半導体ウェハー完成後の検査に使用する検査器具である
プローブカードを国内、海外のお客様へ提供しています。
同社のプローブカードは高性能であり、その品質についても
お客様の高い信頼を得ています。
この製品の品質は、技術の高度化に伴い設計・製造において
今後さらに強く求められます。

【社員育成】
・最先端技術を提供し続けるために一番大切なのは「社員の力」だと考え、
様々な人材育成のプログラムを用意しています。
技術面での教育だけでなく、英語学習プログラムなど、世界に通用する
人材育成にも積極的に取り組んでいます。

応募資格

必須: 【必須条件】
・大学卒以上
・民法、会社法（金商法を含む）の基本的な理解
・事業会社でのガバナンス実務経験3年以上

【歓迎条件】
・TOEIC600点以上
・上場企業でのガバナンス関連業務２年以上の実務経験

年収・給与: 【給与】
予定年収：500万円～700万円

◆昇給：あり
◆賞与：年2回（6月・12月）※2023年実績6.27ヵ月

※能力や経験を考慮の上、最終的に決定します。

待遇・福利厚生: 【待遇・福利厚生】
・通勤手当
・社会保険完備
・引越手当、単身手当（規定あり）
・退職金制度：確定拠出年金制度／再雇用あり（65歳まで）（定年：60歳）
・英語研修プログラム（e-Learning）他
・財形貯蓄制度
・社員持株制度
・定期健康診断（一般・成人病）
・人間ドック補助
・主婦検診
・社員表彰制度
・各種手当（語学能力手当、技能手当、技術手当、社宅補助　他）
・育児・介護のための短時間勤務制度
・育児休暇制度（取得率：100%）
・有給休暇制度（取得率：70%以上）

休日休暇: 【休日休暇】
・完全週休2日制
・夏期休暇、年末年始休暇
・リフレッシュ休暇
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・育児休暇
・育児・介護のための短時間勤務制度
・介護、看護休暇
・創立記念日　他

＜年間休日日数：124日＞

会社概要