募集要項
- 募集背景
- 後継者の育成
- 仕事内容
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自動ドアの新規営業及びマネジメント、営業部の統括自動ドアの新規営業部門の統括
・ゼネコン、設計事務所、施主への営業、目標達成に向けた戦略の立案、実行
・部門計画（売上・利益・業務計画）の立案、実行
・部門の組織、人材、業務マネジメントの遂行
- 応募資格
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- 必須
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営業経験者で率先垂範し自らプレーヤーとして組織を牽引できる人物
目標に対する計画性、達成指向が高く、組織の活性化と開発力が高い方
協調性がありコミュニケーション力がある方
組織・人材マネジメント経験者
大学卒
（下記の経験者歓迎）
ゼネコンなどの建設業界・設計事務所勤務経験や人脈のある方、施主への営業経験者
- 歓迎
- ゼネコンなどの建設業界・設計事務所勤務経験や人脈のある方、施主への営業経験者
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 50～55歳 （定年年齢を上限として募集するため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 営業部長
- 勤務地
- 東京都品川区の本社（ＪＲ山手線・都営浅草線・東急池上線五反田駅より徒歩5分）
- 勤務時間
- 8時40分～17時40分（休憩60分）
- 年収・給与
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600～800万円(経験スキルにより決定）試用期間3か月
昇給・賞与
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備
通勤交通費支給
保養所（電機健康保険組合）
退職金制度
借上げ社宅
- 休日休暇
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週休2日制（土・日・祝）（当社カレンダーによる年間休日113日）
夏期休暇2日、年末年始休暇（原則12月29日～1月3日）
