募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
SaaS製品における開発の主体を担うWebアプリケーション開発エンジニア、または技術の中心としてプロダクトを主導するリードエンジニア（技術スペシャリスト）ポジションを募集しています。
選考ポジションはご経験とご希望に応じて柔軟に対応可能です。
【Webアプリケーション開発エンジニアの例】
1.機能開発
- 設計～開発～テスト～リリース業務まで
2.開発成果物の作成およびレビュー
- 仕様書、設計書のドキュメント作成およびレビュー
- コードレビュー
3.メンバーのフォロー
- チームメンバーのフォロー（技術面および行動面）
【リードエンジニアの例】
上記に加えて、技術スペシャリストとしてのプレゼンス発揮
- アーキテクチャ設計
- 品質・効率アップにむけたプロセス改善・ツール導入
- チームメンバーの技術スキル育成
など
【開発環境】
▼開発環境
開発言語：バックエンド（Kotlin／Java）、フロントエンド（TypeScript）
MW：Alma Linux or コンテナ、Cloudian
フレームワーク：バックエンド（Spring Boot、jOOQ、JUnit）
フロントエンド（React、MUI）、Playwright／Cypress
DB：PostgreSQL
IDE：IntelliJ IDEA
コードレビュー：Pull Request ベース（GitLabのMergeRequest使用）でのコードレビュー
▼開発体制
大阪楽楽クラウド開発の体制（2024年3月予定）
組織： 課長－開発チーム13名 （うちサブチームリーダーが3名）
【採用背景】
バックエンドエンジニアの増員募集となります。
開発チームとしては、このビジネスを維持・加速するためにサービスの機能追加やブラッシュアップを担うことになります。
エンジニアひとりひとりがユーザーの困っていることにきちんと応えるために、主体的に開発やサービス全体を作ることに関わっていく必要があります。そういったゴールに向けて、プロジェクトの成功に貢献できるスキルを持った方を募集しています。
- 応募資格
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- 必須
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＜必須＞
・JavaまたはKotlinを用いたWEBアプリケーション開発のご経験
・RDBを用いた開発経験（SQL）
・設計のスキル（詳細設計、テスト設計）
＜歓迎＞
・SaaS型Webサービスの開発経験
・Java系フレームワーク（Spring Bootなど）を使った開発経験
・自動化などを含めた開発プロセスの改善
・アジャイル開発の経験
・TypeScript系フレームワーク（Reactなど）での開発経験
・設計やソースコードのレビューアー経験
★こんな方におススメ★
・受け身な開発体質から脱して、主体的にサービス開発できる環境に身を置きたい方
・技術の情報収集をもとに製品やサービスに適用して改善してみたい方
・より良いサービスを作るために、企画部門やCS部門、デザイン部門と話し合い、協力しながらプロジェクトを進める環境を求めている方
※SIer、SES、自社サービスなどから転職される方が多いです！
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 年収・給与
- 484～893万円
