募集要項
- 仕事内容
-
【仕事内容】
■関西電力の以下に示す営業システムの開発・改修・維持運用などの業務をお任せします。
・個人のお客さま向けのシステム(はぴeみる電、各種手続き)
・法人のお客さま向けのシステム(会員サイト、みる電Biz、各種手続き)
・関西電力社内で利用する各種システム(顧客管理システムなど)
・上記の他、新規システムの開発およびシステム提案・サポートをご担当いただく機会もございます。
■2019年4月に組織再編があり、関西電力にはIT戦略の組織だけを残し、関電システムズに多くのITに関する機能を集約。その為、関西電力の情報システム部門のような立ち位置となっています。
【スキルアップ】
基本上流工程からの開発になるため、SEからPL、PMとしてのスキルアップが可能です。
社員のスキルアップを目的に、ITスキル、マネジメントスキル、ヒューマンスキルなどの研修プログラムを階層別・目的別に90以上用意しています。また、社員の自発的な能力開発を積極的に支援する、通信教育講座やｅ－ラーニングの受講、資格取得試験対策講座などがあります。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須要件】
■システム開発経験2年以上
【歓迎要件】
■Java、Oracle(Postgre)、Linuxの技術のご経験
■協力会社(ベンダー)マネジメントのご経験
【配属先情報】
■営業システム部への配属となります。
【資格】
■基本情報技術者 尚可
■応用情報技術者 尚可
【求める人物像】
■周囲と積極的にコミュニケーションが取れる方
【入社後の働き方について】
■プライベートを両立した働き方が可能です！
在宅制度、フルフレックス制度、中抜け制度を利用出来る為、
ワークライフバランスが整います。
■関電グループで充実の福利厚生！
各種社会保険はもちろん、関電グループ住宅貸付金制度や住宅補助、退職金など従業員の暮らしをサポートする制度がしっかりと整っています。また、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、新預金制度etcと将来に備えた財産形成をサポートする制度も充実です。
【企業の特徴】
■研修制度の充実(約90コースの社内研修
■スマたん:実働7:40以内で退勤する日を1か月のうち8回以上達成しようという取り組み
■平均有給取得日数16日/年
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 年収・給与
- 440～690万円
