募集要項
- 仕事内容
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【職務内容】
同社は飲食店向けモバイルオーダーシステム及び券売機、アミューズメント業界向け紙幣判別装置などを製造する電子機器メーカーです。そんな同社にて、総務・法務担当(管理職候補)をお任せいたします。
【具体的には】
■総務全般(内部統制関連やリスク管理体制の整備・運用等を含む)
■人事既定の策定・考案・導入
■人事中期計画の策定
■人材育成/研修の企画運用
■人事総務課のマネジメント(15名程度)
■人員及び経費計画の予実管理
■その他人事業務
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・スキル】
■TOEIC800点以上、または英検準一級以上
■内部統制・リスク管理の実務経験
■人事規程の策定・考案・導入
■10名以上の人事または総務のマネジメント経験
■人員及び経費計画の予実管理
■人事中期計画の策定経験
■上場企業の総務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 800~1200万円