募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】【業務内容】
■法人向けリース等の提案営業
※取り扱い商材の例
・パソコン、車両、建設機械、商業施設の暖房関連機器等
■クライアント企業の財務状況や経営状況に合わせ、グループ企業のリソースを活かしたソリューション営業
■チームリーダーとしての役割
・メンバーの育成・指導
・営業戦略の策定・実行
・目標達成に向けたチームマネジメント
【業務詳細】
既存営業がメインで、定期的な連絡・訪問によりリレーションを構築し、リース契約を中心とした取引の拡大を行います。飛び込み営業など不特定多数向けの新規開拓は少なく、提携している金融機関（地銀など）からトスアップを受けて案件紹介を受けることも多くあります。リーダーとして、チームのパフォーマンスを最大化し、営業目標を達成するための戦略を立案・実行します。また、メンバーの成長を支援し、モチベーションを維持・向上させる役割も担います。
【働き方】
・リモート可
・フレックス（11～14時コアタイム）
・残業10～20時間
【求人の魅力】
■営業としての魅力：銀行系リース会社として、自社商品だけではなく600を超えるグループ会社を持つSBIグループならではのエッジが効いた機能・サービスの中から、お客さまの経営課題に応じてベストなものを選択し、提供することができます。SBIグループの基本観である「顧客中心主義」を徹底し、いわゆる商品売りではない「ソリューション営業」を通じて、お客さまの課題解決の瞬間に立ち会える現場です。
■社風：同社には温和な方が多く、チーム内でのコミュニケーションも多く発生します。個人での営業になりますが、チームでのミーティングでも自分の案件について相談できる環境があります。若手からベテランまで、社員同士の高い結束力も、昭和リースの強みのひとつです。
【キャリアパス】
年2回の自己申告や年に1回の人事面談もあり、様々なキャリアパスの相談・実現が可能です。また、SBIグループ内での公募も可能です。
＜教育制度・資格補助補足＞
社員研修・ＯＪＴ研修・階層別研修・テーマ別研修・社外研修・審査部研修
- 応募資格
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- 必須
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・金融業界で法人営業のご経験をお持ちの方
・チームリーダーとして2～3人を育成した経験がある方
・普通自動車運転免許
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
- 09:00～17:20
- 年収・給与
- 750万円～1000万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 日曜 祝日 毎土曜日 夏休み5日
年間有給休暇2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります ※初年度は、入社月により日数は異なる）、年末年始、慶弔休暇、長期傷病家族休暇、連続休暇、介護休暇 など
