募集要項
- 仕事内容
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◎更なる事業拡大を目指すべく、ビジネス推進部の増員募集を行います。
ご興味お持ちいただけましたらぜひご応募ください。
【業務内容】
■東証プライム上場の当社にて、更なる事業拡大を目指すべく、数値分析を主として経営戦略の一部を担っていただきます。
■グループ全体の経営戦略を経営陣と共に作り上げていく刺激的なポジションです。
＜具体的な業務内容＞
■リスク管理（契約書チェック、契約条件交渉、与信管理、事業部門への指導等）
■グループ予算編成、予実管理、業績見込作成
■ERP、会計、連結システムデータを活用した管理会計資料作成、経営分析資料の作成、経営陣へのレポート
【本ポジションの魅力】
■グループ全体にかかわる幅広い経験を積むことができます。チャレンジ精神・好奇心あふれる方は非常にマッチします。
■経営陣の近くで重要な経営課題に取り組み、やり遂げる達成感を得ることができます。新たな取り組みを自ら創出することも可能です。
【会社の雰囲気】
■若手社員が多くフラットな組織です。
■新しい技術を積極的に取り入れる文化があり、若手の意見も採用されやすい環境があります。
■新しい事業ということもあり、柔軟性をもってチャレンジをしていく中で自身を成長させることができます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須スキル・経験】
■与信承認プロセスの経験（1年以上）
-商談（取引先として妥当性があり、商談を進めて良いかの調査）
-情報収集（取引先について多面的に情報収集を行う）
-信用力評価（集めた情報を分析して、取引するのにふさわしい企業かどうかの評価を行う）
-与信限度決裁（売掛金の上限額の調整・設定）
-契約条件交渉（決裁後に、契約条件についての交渉を行う）
【歓迎スキル・経験】
■与信も含めたリスク管理業務全般の経験
■日商簿記2級資格保有もしくは同等の知識をお持ちの方
【求める人物像】
■Excel等officeソフトを問題なく扱える方
■ERP、会計システムのデータを加工集計、分析するのに慣れている方
■実務を経験してきたがルーチンが苦手、もしくは経験を軸にもっとクリエイティブな仕事をしたい、もしくは多角的な経験を積みたいという方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 500～650万円
