募集要項
- 仕事内容
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【概要】
自社製人事給与パッケージシステム（ZeeM）を導入していただきましたお客様に対して
お問合せの対応、システムの変更対応、システムの使い方のサポートなど、お客様のサポートを実施していただきます。
【本ポジションの魅力】
次期マネージャー候補として、同社内でのキャリアップを目指すことができます。
▽今後の事業の方向性
クラウドビジネスや他社システム連携など、HRビジネスとして事業拡大を図る計画がございます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・スキル】※いずれか1つ以上
(1)HR系システム経験
(2)人事業務経験
(3)パッケージ保守対応経験
【歓迎スキル・経験】
■HR系システムの保守
■HR系システムの導入業務
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 年収・給与
- 460～540万円
