募集要項
- 仕事内容
-
【金融経験不問/未経験者歓迎】銀行向けモバイルアプリ開発エンジニア/将来の組織リーダー候補 ＜0423金融G＞
大手金融機関（主に銀行）のモバイルアプリ開発プロジェクトの開発メンバーとして参加していただきます。参加しながら、プライムベンダーとしての責任や役割、モバイルアプリ開発の理解を深めていただきます。
フロントエンドとバックエンドの両方を経験：キャリアプランと案件状況に応じて、幅広い経験を積んでいただきます。
将来的なキャリアパス：フルスタックエンジニア、アーキテクト、スクラムマスター、プロジェクトマネージャなどの専門分野を選んで活動することが可能です。
【魅力・特徴】
開発プロジェクトに参加し、システム開発（要件定義からリリースまで）に必要な知識を身につけることができます。同社の開発標準を活用することで、効率的なシステム開発が可能です。最初は学ぶことが多いですが、標準化された手法を活用することで、迅速に習得できる環境が整っています。
【アサイン】
実務経験や技術知識レベルを考慮し、適切なプロジェクトにアサインします。まずは同社のプロジェクト運営や担当領域に慣れていただくため、開発および保守業務を担当していただきます。その後、キャリアプランに応じて開発領域を変更したり、チームリーダーとして要件や仕様についてお客様と直接調整し、5～10名程のチームをまとめていただきます。
【キャリアパス】
複数の開発プロジェクトを経験することで、フルスタックエンジニアやアーキテクトとしてのキャリアを築くことが可能です。また、チームリーダーとしての経験を経て、スクラムマスターやプロジェクトマネージャーとしての活躍の場も広がります。複数の専門性を持つ社員が在籍しており、キャリアプランと案件状況に応じて柔軟にキャリアパスを支援しています。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須経験・スキル】
▽以下のいずれかに該当する方
(1)iOSのネイティブアプリ（Objective-CもしくはSwift）の開発経験が2年以上
(2)Androidのネイティブアプリ（JavaもしくはKotlin）の開発経験が2年以上
(3)Flutterの開発経験が2年以上
※上記に該当しない場合でも、ご相談ください。
【歓迎する経験・スキル】
■PMやPLとしてシステム開発のプロジェクトマネジメント経験（５名程度、２年以上）
■アジャイル（Scrum）開発経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 500～1200万円
