募集要項
- 仕事内容
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3S ビジネス拡大に向けてアライアンス強化、差別化ソリューション／リファレンスの拡充推進し、アカウントのパイプライン拡充及びトップライン伸長に寄与する。
■アカウント部門（BP/SE）との商談推進、戦略立案実行
■社内関連部門と連携し、アカウント部門のビジネス創出、人材育成支援
■との協業による共同プロモーションの実施
■サービス事業部、デリバリー部門と連携し、３Sビジネスの進捗管理とデリバリーリソースアサイン検討
【仕事の魅力・やりがい】
Japan-Region領域全体を横断的に活動するため、幅広い業界・業種の知見を増やしていくことができる部門です。
またグローバルスタンダード製品を扱うため、ベンダーから海外の最新情報なども得ることができます。
社内のみならず他社も含めたすべての知見を集結して、BP・SEのビジネス推進に役立つ施策、支援をダイナミックに実践できます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・スキル】
▽以下のいずれかの経験があること
■SAP， Salesforce， ServiceNowのビジネス推進経験
■法人アカウント営業、SEならびに商談支援部門のリーダーとしてソリューション（オファリング）ビジネスの経験
■SI、サービス・DXビジネスのセールス、プロモーション、提案、構築経験
■他社との協業ビジネス推進経験
【歓迎する経験・スキル】
▽以下の経験があること
■SI、サービスに関わるセールス、、コンサルティングならびにプロモーション業務経験
■ソリューション（グローバルオファリング）の販売、販売支援、提案、開発等の経験
■ソリューションベンダーとの協業ビジネスの経験（グローバルオファリング、各種外購品）
■３S(SAP/Salesforce/SeviceNow)や他のローコードプラットフォーム等の知識・認定資格保有
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 500～1000万円
