募集要項

募集背景: ■全国各地で案件を受注している同社では、今後の事業拡大を図り、経験者クラスを募集したいと考えています。海外に興味のある方もぜひご応募ください。

仕事内容: 設立70年以上の名証メイン市場上場中堅ゼネコンで設備設計職を募集。技術力に強みがある同社では、海外案件にも力を入れています。風通しの良く裁量の大きい会社で経験を活かしたい方におすすめの求人です。
◎同社が受注した建築物の設備設計をお任せいたします。

【具体的には】
新設、既設の建物に関わらず、建築物の中に組み込まれる電気、水まわり、空調、昇降機など、設備全般に関する設計業務を行います。

【出張となった場合の働き方】
■出張エリア：管轄エリアを中心とした全国各地
■帰省費：2回／月（既婚者）、6回／年（独身者）
■住宅手当：9,000円/月（既婚者）
■出張手当：社内規定による
■別居手当：25,000円/月（150km以上）及び1,500円/日（既婚者）
※出張先の家賃補助については同社が負担します。

【同社の特徴・魅力】
■同社は名証メイン市場上場の関連会社であるため、資金面でも安定的な経営を行っております。新卒社員の採用も毎年行い、高い意識をもって資格取得や教育に取り組んでいるため、充実したサポート体制が整っております。

応募資格

年収・給与: 【想定年収】450万円～700万円（25～50歳：例）
【想定月収】30万円～45万円 (25～50歳：例)
※給与は年齢と経験により、決定致します。
※上記のほか、時間外手当がございます。

賞与：年2回　
昇給：年1回

【モデル年収】
25歳　480万円／独身／残業代込
30歳　550万円／既婚・扶養家族1人／残業代込
37歳　670万円／既婚・扶養家族3人／残業代込
42歳　710万円／既婚・扶養家族2人／単身赴任手当込／管理職

待遇・福利厚生: ■各種社会保険完備：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■通勤手当：交通費全額支給
■家族手当
■住宅手当
■寮社宅制度
■退職金制度：再雇用制度あり（65歳まで）
■資格手当
■営業手当
■地域手当
■別居手当
■特殊勤務手当
■社内預金制度
■社内融資制度
■資格取得の助成金制度
■報奨金制度
■保養所
■財形貯蓄
■社員持株会
■屋内禁煙

＜教育制度・資格補助補足＞
■新入社員教育/階層別教育/現場見学/社外講習会/OJT制度など

休日休暇: 【年間休日123日】
■完全週休2日制（休日は土日祝日）
■年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
■夏季休暇
■冬季休暇　他

選考プロセス: 求人案件にエントリー　
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弊社担当よりご連絡させていただきます
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弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
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【企業様】書類選考　⇒　一次面接　⇒　適性検査　⇒　二次面接　⇒　最終面接　⇒　内定
※WEB面接実施が可能です。

会社概要

事業内容・会社の特長: 同社の創業1947年で名古屋に本社を構える総合建設業です。
「友愛」を社是に「人に優しく、人を愛する気持ち」をモットーとして、地元名古屋を中心に道路、橋、医療福祉施設、学校などの建設を通じてより安全でより快適な社会へと貢献。
一方で、PFI事業・環境事業・発展途上国への経済援助事業にて積極的にマーケットを広げています。