設計(建築)
三菱地所グループで高級注文住宅設計【テレワーク可/フレックス制/福利厚生充実/東京】
掲載期間:24/11/19~24/12/02求人No:HMTT-275363
設計(建築)

三菱地所グループで高級注文住宅設計【テレワーク可/フレックス制/福利厚生充実/東京】

三菱地所ホーム株式会社
英語力不問 転勤なし

募集要項

募集背景
体制強化のため
仕事内容
【三菱地所G/時差出勤可能/テレワーク相談可/WLB整う環境です】大手の安定基盤:福利厚生や手当も充実:高級注文住宅の設計
【同社が手掛けるフルオーダー注文住宅の設計業務全般をお任せいたします】

お客様のご希望や条件にお応えして、オンリーワンの住まいを設計。
機能性や使いやすさを考慮し、独自の技術を活かしながら、既成概念にとらわれない自由な空間設計を通して、理想の1棟をデザインします。

【同社の働き方】
■フレックスタイム制、テレワークも相談可能です。
■平均残業時間は20時間~30時間程度です。
■業界トップクラスの高級住宅ですに携わることができます。
■穏やかな社風も魅力。社員定着率は90%以上です。
応募資格
必須
■木造注文住宅設計のご経験が3年以上ある方
■二級建築士資格をお持ちの方
歓迎
■一級建築士資格をお持ちの方
募集年齢(年齢制限理由)
~40歳までの方 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
フィットする人物像
■好奇心旺盛で、外部環境の変化や、周囲の人の気持ちを敏感にくみ取ることができること
■高いレベルの作業に向上心をもって取り組めること
■先輩、同僚、取引先などと、信頼関係をもって連携できること
雇用形態
正社員
勤務地
東京都新宿区
勤務時間
フレックスタイム制(所定労働時間:7時間30分/コアタイム:11:00~15:00)
年収・給与
【年収例】400万円~600万円(25歳~40歳:例)
【月給例】220,000円~400,000円(25歳~40歳:例)
※残業代は別途支給いたします
※経験/能力/前職年収を考慮の上、規定により決定します

■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)

■住宅手当
■家族手当
■資格手当
■交通費全額支給
待遇・福利厚生
■各種社会保険完備(三菱地所健康保険加入)
■財形貯蓄
■三菱地所グループ持株会
■三菱養和会施設利用
■スポーツクラブ(ルネサンス)法人会員
■三菱地所健康保険組合による宿泊補助
■自己啓発支援制度
■資格取得報奨金制度
■三菱地所グループDC制度(確定拠出年金制度)
■健康増進活動補助金
■東京ディズニーリゾート コーポレートプログラム
■屋内禁煙

休日休暇
【年間休日120日】
■完全週休二日制(火曜日/水曜日が定休です)

■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇

選考プロセス
求人案件にエントリー 
       ↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
       ↓
弊社キャリアアドバイザーと来社(もしくは電話)面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
       ↓
【企業様】書類選考→面接2回→適性検査→内定

会社概要

社名
三菱地所ホーム株式会社
事業内容・会社の特長
三菱地所グループ唯一の住宅メーカーとして、フルオーダーの注文住宅を手掛けています。

棟数を追い求めるのではなく「お客様の満足度」を追求する企業です。 顧客満足にこだわり1邸1邸フルオーダーで一つひとつの要望に応え、丁寧な家づくりを行っています。

また、戸建住宅のリフォームはもちろん、三菱地所グループが管理をする30万戸を超えるマンションのリフォームを行うなど注文住宅で培った技術力や顧客対応力を武器に様々な建物のリフォームを手掛けています。
設立
1984年7月
資本金
4億5000万円
売上高
282億円
従業員数
491名

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ヒューマンリソシア株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユー080167紹介事業許可年:1989年
設立
1988年2月
資本金
1億円
代表者名
高橋 哲雄
従業員数
法人全体:845名

人紹部門:48名
事業内容
人材紹介
人材派遣
業務委託
厚生労働大臣許可番号
13-ユー080167
紹介事業許可年
1989年
紹介事業事業所
東京本社
大阪本社
登録場所
東京本社
〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア1F
ホームページ
https://kensetsutenshokunavi.jp/
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