募集要項
- 募集背景
- 現在、大規模な市場系システムの更改を行っています。このプロジェクトには複数システムの一本化やみなと銀行への新システム導入など、非常に多くのミッションがあるため、今回増員での募集となります。
- 仕事内容
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市場系システムの企画・業務プロセス改革をご担当いただきます。
ただし係替え等により市場部門内での他の業務（有価証券運用、トレーディング業務、バック業務等）でのご活躍の可能性もあります。
現在進行中のプロジェクト
・為替フロントシステム更改
・デリバティブバックシステム更改
・各種制度対応（店頭デリバティブ報告制度への対応等）
・みなと銀行システム統合プロジェクト
・ディーリングルームのインフラ改善・BCP対応
・業務プロセス改革 など
システム更改は外部のシステムベンダーを始めとする社内外の関係者と連携し、基礎パッケージを当社に合わせて導入していく形がメインとなります。また業務プロセス改革として市場部門のネットワークや端末の整備、EUC・クエリの作成など効率化のために様々なものに関わっていただきます。
※2025年に完了するプロジェクトとなりますが、その後も様々なシステム更改が控えています。
※現在は、システム開発業務の比率が高いですが、システム更改修了後、運用のフェーズに入れば業務プロセス改革の割合が増すなど、その時々のフェーズ・状況に応じて変わっていきます。
※市場業務の全体像をつかんでいただくため、業務経験に応じて各現場（ディーリングルームやバックオフィス）での研修を実施する場合があります。
- 応募資格
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- 必須
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以下「いずれか」の経験をお持ちの方
・金融機関の市場部門での業務経験がある方（フロントのみならず、バック・ミドルのご経験の方も歓迎）
・市場系システムの企画・開発等の経験がある方（Sier側の方も歓迎いたします）
- 雇用形態
- 正社員（試用期間：6ヶ月）
- 勤務地
- 東京都江東区木場1丁目5番65号 深川ギャザリア Ｗ2棟
- 勤務時間
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勤務時間8：40～17：25（休憩時間 60分）
所定労働時間 7時間45分
時間外労働 あり（業務状況により変動）
- 年収・給与
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年収：700万円～1,000万円
- 待遇・福利厚生
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・通勤手当：規程に従い支給
・家族手当：次世代育児支援手当（扶養対象の子供が対象）
・住居手当：扶養有/無、職務等級、地域により決定
・寮社宅：厚生社宅制度を利用できる場合あり
・社会保険：各種社会保険完備
・厚生年金基金：企業年（DC・DB）
・退職金制度：有
・定年制度：60歳～65歳までの間で選択可能
継続雇用制度：70歳まで ※いずれも条件あり
- 休日休暇
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＜休日について＞
土曜日、日曜日、祝祭日 年間122日
＜休暇等について＞
・有給休暇：入社初年度は入社月により1～16日、2年目以降は20日付与
・年末年始休暇（12/31～1/3）
・慶弔休暇
・産前・産後休暇：取得実績あり
・育児休暇：取得実績あり
・介護休暇
