募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員となります。
- 仕事内容
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■社内システム開発のPM/PL候補としてご入社いただきます。
アプリケーションの設計からテストまでは委託しており、主にIT企画立案・システム要件定義・プロジェクト管理などの上流工程を担当します。業務担当者の要望をシステム要求としてまとめ、アプリケーション・運用・基盤の構成を検討し、システム要件定義として明確にしたものを形作るプロジェクトをリードあるいはマネジメントするプロセスを通じて、業務担当者や責任者、経営者と対峙する経験を積める環境です。
■プロジェクト例:お客さま向けサイト構築（スクラッチ：5000万円）
顧客管理プロセスおよび契約管理プロセスの再構築（パッケージ想定：2000万円×2）、請求業務の標準化（@150万円～300万円×n業務）、顧客情報管理システムの刷新（パッケージ＋カスタマイズ：1.5億円）などの比較的規模の大きなものから、作業効率化用ツールの開発・改修といった小規模な要求（100万円～200万円の案件が切れ間なく）も日々受け付けています。
■プロジェクト例:顧客情報の統合管理システム、申込書作成における情報連携システムなど 小規模な改修要望も日々受け付けています。
【具体的には】
・業務担当者から要望をヒアリングしてシステム要求を策定
・システム要件定義・プロジェクトマネジメント・ベンダマネジメント
・設計やテストドキュメントのレビュー
・業務担当者や責任者、ときには経営層とのリレーション管理
・社員と委託先でチームアップして活動するためチームビルディングや、メンバマネジメントも経験できます
・各種お客さま向けサービス・社内業務システムの開発、運用保守
・脱炭素ソリューション、需給管理、小売電気事業管理、営業支援、基幹業務、DWH、BII etc.
- 応募資格
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- 必須
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・何らかのシステム開発経験
※業界・業種など一切不問
【歓迎】
・システム開発におけるリーダー職のご経験
・クラウド環境におけるマネージドサービスを活用した開発・運用のご経験
・システム要件定義など上流工程に挑戦したい方
・自分のアイデアを活かしながらソリューションを考えていきたい方など
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 9:0~18:0
- 年収・給与
- 450万円～799万円
- 待遇・福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険通勤手当 会社規定に基づき支給 上限30000円/月 時間外労働手当、深夜労働手当、休日労働手当
- 休日休暇
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始（12月29日～1月3日）、慶弔休暇
