募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】◆人事グループの運営・マネジメント全般をお任せいたします。
制度企画～労務・採用などにおいて、一部プレイヤーとしての業務もお任せいたします。
【具体的には】
1：制度企画全般（就業規則、給与、評価制度、福利厚生等）
2：採用業務【新卒（院生、大学生、高校生等）、中途採用、契約社員、派遣社員等】
3：社員教育
4：全社要員計画、労務費予算等に関する業務
5：給与、社保
6：福利厚生
7：労働組合
8：社員の健康管理
9：QCサークル活動の事務局 など
【組織構成】総務人事部 人事グループ
部長以下15名（管理職1名、主任4名、一般職9名、派遣1名）
【残業について】平均5-20時間/月 程度（業務の繁閑による）
- 応募資格
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- 必須
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■人事経験をお持ちの方（目安：5年以上）
■マネジメント経験をお持ちの方
【歓迎要件】
■製造業での人事経験をお持ちの方
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 兵庫県
- 勤務時間
- 08:30～17:15
- 年収・給与
- 770万円～1100万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 土曜、日曜、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、育児休暇、配偶者出産休暇、介護休暇、慶弔休暇、ボランティア休暇、リフレッシュ休暇など
有給休暇年10~20日（半日有給休暇制度あり/有給奨励日あり）
