募集要項
- 募集背景
- 増員増設
- 仕事内容
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【群馬／桐生】東証スタンダード上場で、世界唯一のクラッチブレーキ専門メーカー世界的クラッチブレーキ専門メーカーである同社において、人事に関わる以下の業務について、それぞれの実務担当者を統括・管理していただきます。
【具体的には】
・採用業務（中途、新卒）
・労務業務（給与、昇給、賞与、福利厚生など）
・教育業務（管理者教育、技術者教育など）
・人事制度業務（制度構築、昇格・昇進、人事考課など）
・また、入社後に人事部門の組織の見直しもあり得ます。
- 応募資格
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- 必須
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●下記いずれの経験もお持ちの方
・人事部門のマネジメント経験
・人事制度の改定経験賃
●大学以上
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 群馬県桐生市
- 勤務時間
- 08:00～16:50
- 年収・給与
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年収 703万円～953万円
賃金形態 月給制 昇給制度 有
月給 445,420円～603,640円
- 待遇・福利厚生
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健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 住宅手当 残業手当 家族手当 食事手当 通勤手当 精勤手当 退職年金制度 総合福祉団体定期保険加入（保険料会社負担） 住宅融資制度 持株会制度 財形貯蓄 独身寮（限：28歳以下男性）学位取得支援制度 永年勤続表彰等 社員食堂（1食400円程度） 社員倶楽部 契約保養施設 トレーニングルーム等
- 休日休暇
- 完全週休二日制（土日祝） 年次有給休暇（初年度10日、最高20日） ゴールデンウィーク・年末年始・夏季休暇など長期休日 慶弔休暇 介護休暇 子の看護休暇 アニバーサリー休暇 リフレッシュ休暇 年間休日数121日
- 選考プロセス
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【1】当社コンサルタントとの面談
お気持ちやご状況をお伺いした上、
転職活動の進め方についてのアドバイスや
非公開求人も含めた具体的な案件をご提案。
【2】書類推薦
ご応募意思を確認後、当社候補者として責任を持って企業へ推薦。
履歴書・経歴書の見直しも。
【3】企業との面接
実際の企業の様子、面接のポイント等をお伝えし
ベストなコンディションで面接に臨んでいただきます。
面接に不安がある方には、『コミュニケーショントレーニング』もご用意。
【4】内定、入社
入社後もお困りのことがございましたら、いつでもご連絡ください。
