募集要項
- 仕事内容
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■同社の中核事業て?あるワークプレイス事業本部にて、民間企業を中心としたオフィス空間の提案(コンサルティンク?)営業をお任せいたします。
【具体的には】
オフィスの新設/移転等に関し、どのようなオフィス空間にするべきかを顧客の課題に合わせて企画～提案～完成まて?、トータルにフ?ロテ?ュースしていたた?きます。
顧客の会社か?より成長するために、と?のような働き方に変える必要か?あるのか、 新しい働き方や成長を実現・実感する場としてオフィス空間はと?うあるへ?きかを、
顧客と密にコミュニケーションを取りなか?ら関係部署(設計/施工管理)と連携し、 カタチにしていくことか?ミッションて?す。
◆職務詳細
【アフ?ローチ先】
提案先は、設計事務所や大手企業の総務部門や、事業企画部門の部長、中小企業て?は経営層の方々と直接お話しすることもあります。
オフィスのリ ニューアルや移転等の計画を聞き、企業の課題やニース?をヒアリンク?。
設計事務所は情報か?発信される場て?あるからこそ、接点を取ることか?ホ?イントて?す。同業他社から のアフ?ローチも多いため、タイミンク?も重要になります。
【フ?ランニンク?・提案】
顧客から聞いた内容を基に、社内外の関係者と打ち合わせを行いつつ実現方法を検討します。
具体的な提案資料を作成した後、顧客に 提案します。事業の拡大、社員の増員等、顧客の未来を見据えたオフィス空間の創造に寄与することか?て?きます。
【完成まて?のサホ?ート】
要件確定後は、工事関係者や商品担当者等を巻き込んた?フ?ロシ?ェクトチームを結成し、細かな調整を行いつつ、ミッション成功へと導いていきます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
■提案営業経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 08:45 - 17:30
- 年収・給与
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500万円～800万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、時間外手当
【待遇・福利厚生】
退職金、プレイワークマイレージ(学びや健康の行動変化を後押しするチャレンジメニューを用意し、行動変化に応じてマイルが貯まる選択型福利厚生制度)
- 休日休暇
- 年間126日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、夏季休暇、年末年始、有給休暇（10～20日）、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇
