募集要項
- 仕事内容
- ◆イベントマーケティング業務 ・展示会/イベント/セミナーなどに関わる企画・設計・実行 ・出展する展示会、イベントの選定 ・事業部門と連携し、展示会やイベントに合わせたコミュニケーション設計の計画 ・事務局、代理店ディレクションなどを含む、オペレーション周り全般 ・SFDCなどのツールを利用したリード管理およびセールス連携 ・施策に伴うモニタリング設計およびアウトプット ◆toBマーケティングオペレーション業務 ・STORES が提供する複数のプロダクト、特にブランドアプリや予約システムを切り口としたマーケティング施策の実行 ・それぞれのプロダクトの特性を理解し、事業部門と連携してマーケティング施策を企画・実行する ・マーケティング施策の企画およびオペレーションおよび型化 ・営業資料/ホワイトペーパーの企画、制作ディレクション、ライティング・校閲など ・メディアアライアンス ・ナーチャリング（メールマーケティング） ・その他、効果的だと思われる施策の仮説構築、試算、実行 ・施策に伴うモニタリング設計およびアウトプット
- 応募資格
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- 必須
- ・イベントマーケティング施策において、PDCAサイクルを回したご経験（toB/toCを問わない） ・toBマーケティング施策に関する知見がある 【ポジションの魅力】 ・コンパウンドスタートアップのマーケティング業務に携わることができ、新たにチャレンジする toBマーケティング、イベントマーケティングをリードすることもできます ・イベントマーケティングに閉じず、toBビジネスに関わる様々な施策に関わることができるため、長期的に有効なキャリアを積むことができます ・比較的年次の若いメンバーで構成され、新卒プロパーから大手グローバル企業のマーケティング部門出身者まで、幅広く活躍しています
- 歓迎
- ・マーケティング施策の立案・実行経験（オンライン/オフライン、toB/toCを問わない） ・フィールドセールスやカスタマーサクセスなどの顧客折衝経験 ・広告・販促物のディレクション経験 ・プロジェクトマネジメント経験 【求める人物像】 STORES のミッションへの共感がある 社内外含めて多様な方とのコミュニケーションを行いながら施策を創り上げていくことに楽しさを感じる 成果を出すことへこだわりを持っている 自ら仮説を構築し、成果を出すために積極的にチャレンジを行うことができるマインドがある 自分自身がマーケットで勝負できる得意分野を持っている、もしくは得意分野を持ちたいと思っている 好きなもの・ことがあり、なぜそれが好きかを論理的に説明できる
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 渋谷区
- 勤務時間
- 8時間
- 年収・給与
- 400万円~649万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 待遇・福利厚生
- - 開発用PCいつでも交換OK- STORES 各種サービスでの購入手当（5千円/月）- ウェルカムディナー・ランチ手当- ピアボーナス制度- 業務終了後（18時以降）はアルコール、ソフトドリンクを無料で飲むことができます- プレグナンシーサポート休職-予防接種補助- ファストドクターサポート などその他、健康保険加入先の関東ITソフトウェア健康保険組合（ITS）の制度もご利用いただけます。 詳細は https://jobs.st.inc/benefits をご覧ください。
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日／結婚休暇、生理休暇、看護休暇、介護休暇- バケーション休暇（年2日付与）- ファミリーサポート休暇- ベビーウェルカム休暇（出産予定日前後に10日付与）- サバティカル休暇- ノーマライゼーション休暇- 罹災休暇■ 有給休暇入社時付与、最高付与日数20日。積立有給休暇制度有。
- 選考プロセス
- 書類選考 → 1次面接 → 2次面接⇒最終面接 → 内定※選考フローは変更になる可能性がございます。
