プロパティマネジメント
【土地活用建築部長候補/定年65歳/年収UP】建設不動産・医療福祉・スポーツと事業多角化企業Gr
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【土地活用建築部長候補/定年65歳/年収UP】建設不動産・医療福祉・スポーツと事業多角化企業Gr
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間11月13日~11月27日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2024/11/13 ~ 2024/11/27)
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【土地活用建築部長候補/定年65歳/年収UP】建設不動産・医療福祉・スポーツと事業多角化企業Gr

募集要項

募集背景
事業拡大のため
仕事内容
不動産・建設・医療・福祉・エンタメ・スポーツと「総合生活企業」として多岐にわたり活躍するグループ企業。 ジョブチェンジ制度もあり、様々な分野で活躍するチャンスがあります。
不動産・建設・医療・福祉・エンタメ・スポーツと「総合生活企業」として、 多岐にわたり活躍する企業グループでございます。 専門性を身に着けるに留まらず、希望者にはジョブチェンジ制度を適用しており、 事業・職種に限らず、グループ内において、様々な分野で活躍するチャンスがあります。 同グループの不動産部門が事業拡大のため、土地活用建築部長を募集することとなりました。 貴方様には、土地活用建築部長として、建築部全体のマネジメント全般をお任せいたします。 【具体的には】 ◆関東・名古屋・?阪の設計、?事、商品開発部?のマネジメント ◆メンバーのマネジメント 現在は?造アパート、軽量・重量鉄?アパートが中?ですが、 今後は RCマンション、商業施設、福祉施設などを積極的に建築していきます。 経営側に立った視点で業務を行っていただきますので、 非常に裁量の大きいポジションとなっております。
応募資格
必須
◆ゼネコン、ハウスメーカーなどの建築部?マネジメント経験 ◆二級建築士
歓迎
◆一級建築士や、一級建築施工管理技士などの資格を有する方
フィットする人物像
◆事業を運営する立場で働きたい方 ◆裁量を持って働きたい方
雇用形態
正社員 試用期間3か月
勤務地
東京都
勤務時間
10:00~19:00(休憩1h、実働8h)
年収・給与
800万円~1500万円 年俸制 (金額は能力等に応じて個別ご相談させていただきます)
待遇・福利厚生
◆社会保険完備 ◆通勤手当(上限4万円/月) ◆退職金制度(定年65歳) ◆介護施設入居優遇制度 ◆育児・介護時短制度 ◆住宅優遇制度(当社管理物件) ◆グループ関連商品割引制度 ◆屋内の受動喫煙対策の有無:あり 禁煙 同措置:全面禁煙
休日休暇
◆週休2日制(日・月曜) ※年に数回、出社日有。社内カレンダーによる。 ◆年間休日120日(2022年度) ◆夏季休暇 ◆年末年始 ◆コロナ特別休暇 ◆産休・育休 ◆慶弔休暇 ◆有給休暇(初年度10日)
選考プロセス
書類選考 ⇒ 一次面接(担当役員) ⇒ 最終面接(社長) ⇒ 内定 ※面接回数、面接官は変更になる場合がありますので、ご了承ください。
キャリアパス・評価制度
活躍次第で幹部登用が見込める環境であり、 その他、ジョブチェンジ制度などもあるため、 特定の事業や職種だけでなく、多角的なキャリア形成が可能です。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
不動産・建設・医療・福祉・エンタメ・スポーツと「総合生活企業」として、 多岐にわたり活躍する企業グループでございます。 専門性を身に着けるに留まらず、希望者にはジョブチェンジ制度を適用しており、 事業・職種に限らず、グループ内において、様々な分野で活躍するチャンスがございます。 【事業内容】 ◆注文住宅事業 ◆土地分譲事業 ◆リフォーム事業(木下のリフォーム) ◆都市型マンション企画分譲事業 ◆集合住宅建築請負事業 ◆不動産仲介事業 ◆賃貸事業 ◆マンション管理業 ◆建物、遊具及びそれらの附属設備の除菌及び抗菌施工 ◆介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅 ◆訪問介護 ◆居宅介護支援 ◆認可・認証・小規模保育園、学童保育の運営 ◆医療法人 興生会 診療所及び介護老人保健施設の経営 ◆臨床検査の受委託業務および検体受領代行業務 ◆映像コンテンツの企画制作事業、配給事業、出資事業 ◆スポーツに関する事業の運営、所属スポーツ選手のマネージメント業務 など
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