募集要項
- 募集背景
- ■組織強化のための増員
- 仕事内容
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住宅性能評価、建築確認検査、長期優良住宅の技術的審査、フラット35適合証明、住宅瑕疵担保責任保険等に関する業務等を行う同社にて、住宅性能評価業務をご担当いただきます。住宅性能評価、建築確認検査、長期優良住宅の技術的審査、フラット35適合証明、住宅瑕疵担保責任保険等に関する業務等を行う同社にて、住宅性能評価業務をご担当いただきます。
ハウスメーカー等より申請いただいた物件につき、住宅の性能評価の審査・検査を行います。既にお付き合いある大手住宅メーカーを主要確認として取引に行っています。 【業務詳細】■住宅の設計や施工の品質管理（住宅の設計や施工が建築基準や法令に適合しているかを確認し、品質管理を行う）■現地調査（住宅の建築現場を訪れ、施工状況や材料の品質を確認）■報告書の作成■顧客へのアドバイス
【組織構成】
人員構成は30歳代から70歳代まで様々で、それぞれの裁量を持って業績に取り組んでいます。
【同社の特徴】
■大阪ガスグループの安定した財務基盤を有する優良企業です。また国土交通省大臣の住宅の品質確保の促進等に関する法律に基づいて住宅性能評価を行う登録住宅性能評価機関で、主に住宅性能評価や建築物の確認・検査・認定事業を行っております。国家機関から指定された指定確認検査機関であるため、大手住宅メーカーなどが主なお取引先となっており、安定した業績を維持しております。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】2級建築士以上
【歓迎】
■住宅性能評価員（住宅性能評価における審査経験者）
■住宅メーカーで設計業務を担当しており、キャリアチェンジしたい方
■建築に関する法令や法解釈に照らし、審査・検査の業務を丁寧に遂行できる方
- 歓迎
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【必須】1級建築士資格
【歓迎】
■住宅性能評価員（住宅性能評価における審査経験者）
■住宅メーカーで設計業務を担当しており、キャリアチェンジしたい方
■建築に関する法令や法解釈に照らし、審査・検査の業務を丁寧に遂行できる方
- フィットする人物像
- ■責任感を持って意欲的に業務に取り組んでいただける方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府大阪市
- 勤務時間
- 9:00～17：40（休憩60分）
- 年収・給与
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年収例：400～600万円（30～49歳例）
月給例：275,000～500,000 円（30～49歳例）
【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）
※上記月収には業務手当、資格手当を含みます。
■賞与：年3回支給（3カ年の平均支給月数：5.7カ月）
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備、通勤手当（全額支給）、退職金制度（勤続3年以上から）
資格手当、福利厚生倶楽部加入、財形預金補助制度
グループ保険奨励金制度、屋内禁煙
- 休日休暇
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年間休日：122日
・完全週休2日制（休日は土日祝日）
・年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
土日祝、夏季休暇(1日)、年末年始休暇(7日)、産前産後休暇、有給休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→筆記試験→面接（2～3回）→内定
