募集要項
- 募集背景
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【募集背景】
部門・体制強化の為
公務員のような働き方が出来る企業
- 仕事内容
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【求人のおすすめポイント】木造注文住宅(在来軸組工法)のリフォーム施工管理のお仕事です。
◎埼玉県民共済(生協)100%出資企業
◎転勤なしで腰を据えて働くことが出来る環境
◎完全週休2日、年間休日120日以上
◎若手からベテランまで幅広く活躍中
リフォーム工事(内装・外装など)の施工管理業務全般をお任せします
過去に建築してきた約32,000棟の注文住宅のリフォームについて
さらに充実したサービスを展開すべく、
リフォームサービス部の強化を行います。
■企業の特徴
県民共済の出資会社のため利益追求でなく、
顧客満足を最重要視する家づくりを心がけております。
その為営業などはおらず、口コミだけで受注が出来る企業です。
■働き方
・残業も月20時間程度
・埼玉県内の工事のみで、出張・転勤なし!
・完全週休2日、年間休日120日以上とワークライフバランス充実
■手当も充実した企業
・家族手当
・役務手当
・外食手当
・文化教養手当 など
幅広く手当がございます。
- 応募資格
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- 必須
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必要業務経験:
リフォーム施工管理の実務経験がある方(経験年数不問)
必要資格
普通自動車免許
- 歓迎
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歓迎資格
2級建築士
- 雇用形態
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正社員
【試用期間】
2ヵ月 補足:労働条件は本採用と同じです。
- ポジション・役割
- 住宅施工管理
- 勤務地
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埼玉県さいたま市
埼玉県熊谷市
※希望を考慮して配属
転勤:なし
- 勤務時間
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9:00~17:00
休憩時間:60分
残業:20時間
- 年収・給与
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予定年収:450~700万円
経験能力考慮の決定
平均残業:20時間以内
賞与:年2回(前年度8~10か月分)
昇給:年1回
【モデル年収】
600万円/32歳、経験3年、2級建築士
(月給37万円+賞与+手当)
- 待遇・福利厚生
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保険
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
諸手当
交通費全額支給 企業年金制度 住宅資金融資制度 慶弔見舞金制度 定期健康診断 役務手当 家族手当 外食手当 他手当 社用車あり
- 休日休暇
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休日休暇
完全週休2日制(土・日、日・月のローテーション制)
夏季休暇(9連休が取得可能)年末年始休暇
慶弔休暇 有給休暇
リフレッシュ休暇
(勤続15年の社員を対象に、旅行券が付いた12日間の休暇)
年間休日数:125日
- 選考プロセス
- 面接回数:2回