募集要項
- 仕事内容
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◎創業以来無借金経営で「設計と施工」に強みあり主には、埼玉の集合住宅、オフィスビル、ホテルなどの設計を得意として、
◎建築事業の70%は自社にて設計から施工まで一貫して担当する埼玉地場の安定企業
◎資格取得に関するサポートや手当が充実
◎中途入社者が約4割
近年では東京でも実績を創っています。
意匠設計としての教育環境は整っているため、
意匠のプロフェッショナルとして成長していける環境があります。
□職務詳細
・基本設計
・実施設計
・設計監理
・許認可取得
※構造設計は外注しているため、監理が必要となります。
・お客様の事業成立に向けたコストプランニングに基づき、
基本計画立案及び設計提案等から許認可取得まで、
上流から下流まで網羅的に携われ、「成果が見える」環境です。
・当社は「売上＜プロセス」を大切にする評価制度/社風であり、
顧客に対してどこまで考え抜いたのか、という考え方を会社としても大切にしています。
□業務のやりがい
・共同住宅、福祉施設、商業施設など、
様々なジャンルを手掛けており幅広くキャリアを積むことが可能です。
□キャリアパス
リーダー（課長）→幹部層（部長）→経営層（役員）へのキャリアステップが目指せます。
最初は、先輩について仕事を覚えていただき、
当社の意匠設計としての仕事を覚えて行っていただきます。
資格取得については、費用負担や時間の確保など会社からのサポートがあります。
また資格取得後については手当も充実しているので、長期的に働ける環境が整っています。
□働き方
・ゴールデンウィーク、年末年始、夏季休暇など長期のお休みが取りやすくなっています。
□松永建設の強み
・設計からアフターメンテナンスまでをグループ全体でご支援出来る体制であり、
お客様に一貫して関わることが出来ます。
・地域密着型のため、
地域で自分の関わった建物が使われる姿を見ることが出来ます。
・東京支店が近年立ち上がってからは特に売上も伸ばしており、
創業50年以上ではありますが、埼玉の成長企業のひとつです。
□施工実績例
・マンション、ホテル、戸建て福祉施設など様々な物件の実績があります。
・アパホテル秋葉原電気街口店、大宮駅東口大門町2丁目中地区第一種市街地再開発事業、さいたま市立病院
- 応募資格
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- 必須
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・二級以上の建築士
・設計の実務経験（年数不問）
・普通運転免許（AT限定可）
- 歓迎
- S造・RC造の設計経験者
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25～45歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 設計職／幹部候補
- 勤務地
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本社（埼玉県さいたま市岩槻区）
┗東武アーバンパークライン「岩槻駅」より「越谷」行バスで10～15分
「富士見町」下車徒歩1分
- 勤務時間
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8:00～17:00
・休憩：75分
・残業：有
- 年収・給与
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年収400～800万円
月給250,000～500,000円
┗基本給250,000～500,000円
※ 経験・能力・年齢等を考慮し、決定します。
□昇給年1回（11月）
□賞与年2回（7月・10月）
※業績連動型：2017年・2018年実績4ヶ月
- 待遇・福利厚生
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□保険
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
□手当
通勤手当：全額支給
家族手当：こども手当
技術手当：資格手当
時間外手当：別途支給
□制度・その他
退職金制度：勤続5年以上
キャリアプラン奨学金制度
資格取得支援制度
永年勤続表彰
社員融資制度
松友会（社員会）
社員旅行
家族旅行プレゼント制度
- 休日休暇
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年間休日106日
週休2日制（日曜、月2回土曜）、
祝日、ＧＷ、夏季休暇、
年末年始休暇、特別休暇、有給休暇
定年65歳／再雇用あり
- 選考プロセス
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▼書類選考
▼一次面接（部門長）
▼二次面接（社長）
▼内定
