募集要項
- 仕事内容
-
民間大型施設で”地域の未来”を創りだす『日本ジョイントパートナーズ事業』において、テナント企業の出店ニーズに沿って、土地の特性を活かした最適な事業プランをご提案していただきます！『ないものを創りだす。』
この世界にまだないものを生みだせば、そこに競争相手はいない。
わたしたちは、建築や経営のこれまでの常識にとらわれずに、
新しい賃貸住宅経営、新しいマイホームライフ、新しい大型施設、
新しい公共事業などを通じて、これまでなかったビジネスモデル、
マーケット、商品、システムを次々と創りだしていく会社です。
ずっと大切にしているのは、さまざまな垣根を越えて、
いろいろな人々と繋がってこそ、ないものを創りだせるという信念。
地元東北で培ってきた繋がる力で、新しい常識を築いていきます
民間大型施設で”地域の未来”を創りだす『日本ジョイントパートナーズ事業』において、テナント企業の出店ニーズに沿って、土地の特性を活かした最適な事業プランをご提案していただきます。
◎出店ニーズのあるテナント企業の新規開拓（介護施設・ドラッグストア・スーパーマーケット 等）
◎テナント企業の出店ニーズと、地主様の土地活用ニーズをマッチングさせる事業提案
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
■建設・不動産業界での流通店舗提案経験 または、全国展開のテナント企業での出店計画経験
■15名以上のマネジメント経験
■普通自動車免許
【歓迎】
■宅地建物取引士
- 歓迎
-
【必須】
■建設・不動産業界での流通店舗提案経験 または、全国展開のテナント企業での出店計画経験
■15名以上のマネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
- 9：00～18：00（休憩60分）
- 年収・給与
-
■年収例：720万円～1000万円（役職手当含む）
（35歳～49歳 例）
※年棒÷12ヵ月＝月給
※上記金額は基準です。前職給与・希望金額を考慮の上決定します。
- 待遇・福利厚生
-
各種社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金）
交通費支給、慶弔見舞金、退職金制度、契約フィットネスクラブ、プリンスホテル優待サービス、優待制度(旅行会社、ゴルフ施設、リゾート施設等)、保養所、家庭用常備薬の無料配布（年1回）、中小企業退職金共済（入社1年後より加入）、屋内禁煙
- 休日休暇
-
【年間休日119日】※年間10日程度土曜出勤日有り
（2023年：年間11日間 同社カレンダーによる）
※2023年長期休暇例：GW10日、夏期休暇11日、年末年始休暇10日
※有給休暇：初年度10日付与（入社3か月後 4日、6か月後 6日）
※特別休暇、慶弔休暇 等
- 選考プロセス
-
書類選考→面接（1回）→内定
※面接と同時にSPIを受検して頂きます。
