営業(法人向け)
学校向けコンサル営業|『7つの習慣』を基に開発された主体性教育プログラムの営業・導入校支援
掲載期間:24/12/09~24/12/22求人No:LQSHO-009
再掲載営業(法人向け)

学校向けコンサル営業|『7つの習慣』を基に開発された主体性教育プログラムの営業・導入校支援

株式会社FCE
上場企業 土日祝休み

募集要項

募集背景
新規事業立ち上げのためのメンバー拡充のため募集をしています。
私たちは、子どもたちが自ら考え、行動し、未来を切り拓いていく力を育むため、さまざまな教育プログラムを提供しています。

そして、新たに子どもたちの主体性と対話力を高める「7つの習慣 Presents「第1の習慣セルフコーチング講座」」を全国の学校に提供を開始しました。
仕事内容
「日本の未来のために、子どもたちに主体性教育を広げたい」そんな想いをもった方はぜひご応募ください。
■お任せするミッション
「7つの習慣J」、「第1の習慣セルフコーチング」の学校への営業ならびに導入校支援を担って頂きます。

■具体的な業務内容等
営業・企画業務:
・営業戦略の立案・実行、営業手法の新規開発など
・導入を検討いただいている学校への提案
(セミナー参加先など、興味をもっていただいた学校へのアプローチ)

導入校支援業務:
・「7つの習慣J」を導入頂いている学校へのサポートが中心になります。
・年間授業カリキュラム作成支援
・定期的な学校訪問(1校当たり年4回程度)
・授業視察・改善支援
・教員研修実施・運営
・導入校向けイベント実施・運営
など


■この仕事・ポジションのポイント
・「第1の習慣セルフコーチング」は新規事業であり、営業だけでなく商品開発といった、事業全般の立ち上げに関わるチャンスがあります。
・導入校支援は、主に「7つの習慣J」を導入している私立の学校で、導入年数平均13年以上と大変ご満足頂いている学校様ばかりで、サポートはやりがいがあります。
・勤続10年以上のベテラン社員が多く、わからないことは何でも相談できる安心・フラットな環境です。
・FCE全体では様々な事業を展開しており、幅広いキャリア展開が可能です。


■求めるスキル・人財像
・日本の教育をよくしていきたいと思っている方
・子どもたちに主体性教育を広げていきたいと思っている方
・先生方のサポートをすることにやりがいを感じる方


■組織の特徴
新しい業務や改善に積極的に取り組む風土のある会社です。
どんどん新しいことにチャレンジしたいきたい!
と思っていただける方に、一緒に働いていただきたいです。
応募資格
必須
・チームワークを意識して働ける方
・自分から率先して動く自主性の高い方
・PPTで資料作成をできる方
・人前で話すことに抵抗がない方
・普通自動車免許(出張時に車を利用することがあるため)
歓迎
・教員経験、特に高校での教員経験がある方
・コンサルティング営業の経験のある方
・研修講師といった経験のある方
・転職回数:回数は問いませんが、直近の職場で長く働いた経験のある方が望ましいです。
フィットする人物像
・コミュニケーションを意識して働ける方
・与えられた業務だけでなく、自ら業務の範囲を広げたり業務の改善を積極的に提案し、楽しめる方
雇用形態
正社員(総合職)
ポジション・役割
エデュケーション事業部(セールス担当)
勤務地
東京本社(東京都新宿区西新宿2-4-1新宿NSビル10階)

リモートワーク可能(週2回程度)
入社後3か月程度は、基本的に出社勤務をしていただきます。難しい場合はご相談ください。

※現在、東京・大阪・福岡に拠点があるが、勤務地変更の可能性は当面なく、
発生する場合は事前に相談の上、決定していく。
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイムなし)標準労働時間1日8時間
その日のスケジュール、業務、個人・家庭の事情に合わせて、柔軟に勤務の開始・終了時間、休憩時間が調整できます。8~10時頃に勤務をスタートさせる社員が多いです。
年収・給与
初年度の想定年収 450万円~600万円(月給+賞与)
※初年度の賞与の支給の有無は入社月によって異なります。
※30代で1000万円超の実績もあります。

月給 30万円~38万円(固定)
・基本給 221,965円~281,156円
・職務手当(みなし残業代45時間分) 78,035円~98,844円
※実残業時間が45時間を下回った場合全額支給、超過した場合は別途支給

昇給 年1回(1月)
賞与 年1回(10月)、業績連動型賞与(2022年度平均実績4か月)
待遇・福利厚生
【手当】
・交通費 全額支給
・子ども教育手当あり(中学卒業の年齢まで)
・出張手当 2,000円/日(交通費・宿泊費は別途支給)
・オフライン食事会インセンティブ 上限4,000円/月
・書籍購入補助 上限3,000円/月

【研修制度】
・中途入社時研修あり(FCEグループ入社研修(5日程度)、業務に関する合流プログラム、代表による研修(8時間程度))
・月1回以上の全社研修実施
・7つの習慣関連研修無料受講可
・e-ラーニングシステムの利用可
・キャリアステップに応じた学習プログラムあり
・資格取得の支援あり

【その他】
・各種保険完備
・えらべる倶楽部(2万を超えるサービスを優待価格で利用可)
・PC、スマホ貸与
・年1回の表彰制度あり(報酬あり)
・月1回のMVP選出あり(MVPは食事会に招待)
・課題図書配布
・副業可
休日休暇
完全週休二日制、土日祝休み
入社時有給休暇2日付与、GW休暇、年末年始休暇、年間有給休暇(入社半年後に10日以上付与)、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
夏期休暇は有給休暇消化にて各自取得(時期自由)
選考プロセス
【面接回数】2~3回(目安)
【筆記(WEB)試験】有 その他(適性テスト)

会社概要

社名
株式会社FCE
事業内容・会社の特長
【教育研修事業】では人材育成、【DX推進事業】では業務環境の改善を支援し、両領域で事業を展開しています。

【教育研修事業】
株式会社FCEトレーニング・カンパニー
mission「働くをもっとおもしろくする」
⽇本の「働きがい」は世界から⼤きく遅れをとっています。この社会課題を解決し、人生のたくさんの時間を費やす仕事がチャレンジあふれるものとなるよう中⼩ベンチャーから⼤⼿企業までの⼈財育成や組織づくりを⽀援しています。

株式会社FCEエデュケーション
misssion「“きょういく”を通じて⾃ら道を切り拓き、他者の挑戦を⼼から応援する未来をつくる」
VACAの時代において求められる教育は⼦どもたちが予測困難な社会で⾃分らしく⽣き抜く⼒を⾝につけること。この課題に取り組むべく、⼦どもたちの主体性を育み、⾃⼰肯定感を⾼める授業プログラムを開発し、全国の学校や学習塾に提供をしています。その他にも英語、プログラミングなどこれからの時代を生き抜く力を育むプログラムの展開も行っています。

FCE パブリッシング事業本部
ベストセラー「7つの習慣」など、世界的に人気の書籍を出版。従来の出版にとどまらず、オンラインサロンや独自の"セルフ"コーチングプログラムなど、積極的に新規事業を展開しています

【DX推進事業】
株式会社FCEプロセス&テクノロジー
mission「業務プロセスを新たなテクノロジーによって『構造的』に⾰新し、⼈の『価値ある時間』を創り出す」
2030年問題といわれる労働⼒不⾜を迎える⽇本社会…どれだけ⼒をつけても、それを発揮する時間がなくなっていく。テクノロジーによる⽣産性向上が急務ですが、IT⼈材の不⾜も同時に進⾏する難しさを抱えています。この課題を解決すべく、専⾨スキルがなくとも業務を⾃動化できる企業向けソフトウェアを開発し、これからの時代においても成長戦略が描ける企業づくりを支援しています。
設立
2017年4月
資本金
127百万円
従業員数
191名

この求人の募集会社応募先の企業情報です。 募集会社の詳細へ

株式会社FCE
設立
2017/4/1
資本金
127 百万円
代表者名
石川淳悦
従業員数
191名
事業内容
「チャレンジあふれる未来をつくる」を使命に、社会の課題を解決するビジネスを展開しています。
■人財育成コンサルティング事業
■DX(デジタルトランスフォーメーション)推進コンサルティング事業
■出版事業
事業所
本社
〒163-0810 新宿区西新宿 2-4-1 新宿 NS ビル 10F
ホームページ
https://fce-group.jp/
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