募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
-
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【業務内容】
同社の人事部では、労務マネジャーとして労務観点から会社の成長をサポートしていただける方を募集しています。確立されたプロセスに準じて毎月の労務業務をするだけではなく、外部パートナーや提携社労士と一緒に常により良い方法を模索しながらミッションを遂行していきます。
また、海外法人とのやりとりが発生するため、英語でのコミュニケーションにご興味のある方はこちらのプロジェクトへアサインすることもできます。（こちらの業務は必須ではございません。）
【詳しい業務内容】
■メンバーマネジメント
■勤怠管理
■給与計算準備（計算自体は外部パートナーに委託）
■入社/退職手続き業務
■就労ビザ手続き業務
■海外赴任給与調整業務
■査定準備・運用・調整業務
■休職者対応
■社会保険手続の情報収集（手続きは外部パートナーに委託）
■安全衛生管理業務（産業医面談、衛生委員会、健康診断）
■社員への問い合わせ対応（専門的な知識が必要な場合は社労士に依頼）
【組織構成】
労務３名
マネージャー:１名
メンバー：２名
【同社について】
世界13市場に19拠点を展開し、これまでに総額約119億円の資金を調達しており、ビジネスシーンにおいて注目を浴びる企業へと日々進化を続けております。
テクノロジーの力でビジネスの壁を徹底的に壊し、多くの人の情熱や夢、アイデアを実現させるお手伝いを一緒にしたい！という方をお待ちしております。
- 応募資格
-
- 必須
-
■50人以上の会社での労務経験
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 10:00～19:00
- 年収・給与
- 550万円～999万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 年末年始休み、有給休日（初年度15日。入社半年後より使用可）、慶長休暇、産休、育休●TGIF：毎月最終金曜日にTGIFパーティーを開催。他部署との交流を深めています。●社内FA制度：いきたいポストへの異動を自由に希望できる制度で、部署だけでなく国も希望することが可能。●MVP Best Employee：部門別MVP、ベストチーム賞など功績を称える表彰式を毎月開催しています。
