SE(Web・オープン系)
【滋賀】ポジションサーチ
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掲載時の募集要項(掲載期間:2024/10/30 ~ 2024/11/12)
SE(Web・オープン系)
【滋賀】ポジションサーチ
株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社
募集要項
募集背景
-
事業拡大に伴う人員増員の為
仕事内容
-
東証プライム上場グループ!グループ社員数20,000人以上在籍!
【職務概要】
スキルやご希望に合わせて適切なポジションを用意いたします。
ぜひお話をお伺いさせてください。
常時6000件以上ものプロジェクトが寄せられる同社。個人の適性やスキル、さらにキャリアやワークスタイルなどの細かなご希望に合わせたプロジェクトに携わっていただけます。
◆プライベートの充実
年間休日は122日以上。基本的に土日はしっかりお休みが取れます。残業も少ないためプライベートも充実出来ます。
◆福利厚生の充実
年2回の賞与や決算賞与、社宅制度、退職金制度、帰省旅費補助、慶弔見舞金制度etc、残業手当は1分単位で支給されます。
◆研修の充実
最新設備を完備した研修センターに、分野ごとに細分化した200以上の研修コースがあります。
下記いずれかの就業形態となります。
・自社開発センターでの勤務(受託契約)
・クライアント企業での勤務(構内請負契約/派遣契約)
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
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- 必須
-
【必須】※下記いずれかのご経験
・システム開発に関するご経験(年数不問)
・ITのインフラに関するご経験(年数不問)
【おすすめポイント】
充実した福利厚生のもと、技術を突き詰めることができる環境
腰を据えて就業可能な環境です!
無料で受講可能なプログラミングスクールを受講することができ、
上流工程から下流工程まで参画できる案件も豊富にあります。
身につけたい技術を突き詰めることができ自身に合ったキャリアを形成できる環境です!
- 歓迎
-
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
-
・スキルアップしていきたいという強い意思をお持ちの方
・向上心を持って働ける方
・素直に先輩社員のアドバイスを聞ける方
雇用形態
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雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(2ヶ月(労働条件の変動なし))
勤務地
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※プロジェクト先により異なる※
※プロジェクト先により異なる※
勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる
勤務時間
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9時00分~18時00分(実働8時間) ※プロジェクトにより異なる場合有り
年収・給与
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年収:368万~870万程度
月給制:月額230000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(別途決算賞与を支給する場合有)
昇給:賃金改定年1回
待遇・福利厚生
-
通勤手当(上限15万円) 、時間外等手当、管理役職手当 、退職金制度、定年再雇用制度、社内研修制度 、自己啓発支援制度、メンタルヘルスケアカウンセラー、寮/社宅制度、慶弔見舞金制度 、産前産後休暇 、グループ従業員持株会有、赴任手当 、引越し費用補助
喫煙情報:配属先により異なる
休日休暇
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週休2日制(土日祝)※年2回祝日のある週は土曜日が出勤日になっております(2月/7月)、夏季、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、 介護休業、入社時特別休暇(上限3日)
選考プロセス
-
書類選考→1次面接→適性検査→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
会社概要
社名
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株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社
事業内容・会社の特長
-
【事業内容】
◆ソフトウェア・情報処理 ◆その他IT・通信系 ◆家電・AV機器・ゲーム機器 ◆機械関連 ◆自動車・輸送機器
【会社の特徴】
技術サービス業界で売上トップクラスの企業です。東証プライム上場企業のグループ会社であり、研修カリキュラム・講座で技術の向上を支援しています。
【定着率約98%】
この数字が示すのは、同社が「長く安心して働ける環境」ということです。「若いうちに経験を積んでおきたい」「結婚したので、プライベートも重視したい」など、多様化する社員の価値観に応えるステージが用意されています。
豊富なプロジェクト、学べる制度、安心の待遇が整っており、社員一人ひとりの志向に合わせた働き方が実現できます。
設立
-
1963年10月(創業)
資本金
-
1億1百万円
売上高
-
324億円(2021年6月期) 269億円(2019年6月期) 222億円(2018年6月期) 170億円(2016年6月期) 134億円(2014年6月期)
従業員数
-
7055人(2024年6月末時点))
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