募集要項
- 募集背景
- 総務人事部の強化及び今後の組織体制を見込み、将来の幹部候補を募集します。
- 仕事内容
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まずは総務業務を中心に携わって頂き、徐々に給与計算、保険関係、人事業務にも関わって頂く予定。まずは、総務系の業務（車両管理や設備管理、社内イベント企画運営等）を中心に携わっていただき、
徐々に給与計算、保険関係手続き等の人事まわりの業務にも関わっていただきます。
【具体的な業務】
＊社会保険手続き
＊給与計算
＊採用
＊教育
＊規程の整備
＊社内イベントの企画・運営
＊オフィスの環境整備及び管理
＊契約書や文書の管理
＊社内各部署との調整業務
＊福利厚生に関する業務
＊社内設備の管理
＊株主総会等の運営等
【仕事のやりがい・入社後の教育体制など】
業務の範囲は広く大変な部分もありますが、会社運営を支える重要な制度作りや従業員の労働環境整備など、
非常に大きなやりがいがあります。
また、既存ルールにとらわれず、会社をより良くするためのアイデアを積極的に受け入れる体制が整っているため、
能動的に活躍したい方にとっては非常にマッチする環境です。
もちろん、自ら成し遂げる行動力が求められます。
入社後はOJTを中心に目標管理や1on1ミーティングを交えながら、成長をサポートしていきます。
- 応募資格
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- 必須
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■総務もしくは人事業務経験5年以上ある方
《具体的には、下記のいずれかの業務の経験者》
＊社会保険手続き
＊給与計算
＊採用
＊教育
＊規程の整備
＊社内イベントの企画・運営
＊オフィスの環境整備及び管理
＊契約書や文書の管理
＊社内各部署との調整業務
＊福利厚生に関する業務
＊社内設備の管理
＊株主総会等の運営等
- 歓迎
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■社内イベントの企画、運営に明るい方
■移転等の引っ越し経験や社内設備管理（リフォーム、修繕等）のご経験
■契約等の法務関連に明るい方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳～38歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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■仕事に前向きな考えを持ち、常に目的を持って課題を発見し、それに取り組むことが出来る方。
■フットワークが軽く、チームのために動ける方。
■将来的には部門をまとめあげるリーダーとして成長してもらいます。
- 雇用形態
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正社員
雇用期間：期間の定めのない雇用契約
- ポジション・役割
- 主任～CL
- 勤務地
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■本社：東京都中央区銀座
■アクセス
＊地下鉄日比谷線・浅草線東銀座駅 徒歩２分
＊地下鉄銀座線・日比谷線銀座駅 徒歩３分
- 勤務時間
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■勤務時間：9:00～17:25
■残業の有無：有
■残業時間：月10時間程度
- 年収・給与
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■想定年収：400万～550万円 ※残業代別途支給致します。
■月額：26～36万円
- 待遇・福利厚生
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■社会保険（健康・雇用・厚生年金・労災）
■通勤交通費：全額支給
■家族手当（配偶者1万5500円、子供一人につき4000円）
■住宅手当、残業代、営業手当、食事手当
- 休日休暇
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■休日：完全週休二日制（土曜、日曜、祝日）
■年間休日123日（2023年実績）
■休暇：夏季、年末年始、有給休暇、特別休暇等
- 選考プロセス
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■面接回数：2～3回
