募集要項
- 募集背景
- 2036年までに「店舗数700店舗」「年商1000億円」の達成を目指している同社。より一層の成長に向けて、さらに組織体制を強化すべく新たな仲間を募集いたします。
- 仕事内容
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ラーメンレストラン『どうとんぼり神座』にてエリアマネージャーとして勤務していただきます。
入社してから半年～1年ほどは店舗で勤務いただきつつ、会社のことを学んでいただきます。
※その間の条件に相違はありません。ご経験を生かしていける環境です。
【働きがい】
2021年4月を第二創業期として、中長期計画として年商1,000億円企業を目指しておられます。
店舗数も現在の76店舗から700店舗まで拡大を予定していることから、企業成長に耐えうる組織体制の強化が急務となっています。
第二創業期だからこそ、社員の一人ひとりが会社に与えるインパクトも大きく、会社の成長と共に自身の成長を感じながらスキルアップができることが大きな遣り甲斐へと繋がります。
【キャリアパス】
成果により、係長、部長、課長への昇進が想定されます。
年4回の評価制度があり、やればやるだけ評価される環境です。今後もさらに規模が拡大する予定のため、頭打ちになって昇格できない、ということはありません。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
■関東エリア
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・外食産業にてエリアマネージャーのご経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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新宿 京王モール店／渋谷店／横浜ジョイナス店／Pasar三芳店／ペリエ千葉店／など
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所転勤は当面想定していません。キャリアアップに従い将来的な可能性はございます。
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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シフト制
勤務パターン: 09:00～18:00(実働8時間・休憩1時間)
11:00～20:00(実働8時間・休憩1時間)
変形労働時間制
1年単位
平均労働時間: 週の平均労働時間40時間
- 年収・給与
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年収600～750 万円 月給制 基本給300000円
残業代 全額支給
通勤手当あり 実費支給
- 待遇・福利厚生
- 退職金制度(定年：65歳)、在宅勤務(一部従業員利用可)、出産・育児支援制度(全従業員利用可)、資格取得支援制度(一部従業員利用可)、研修支援制度(全従業員利用可) ※勤務地補足：住所などの詳細はHPを参照くださいませ。https://kamukura.co.jp/shoplist/
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接1～2回(基本的に2回です)
書類選考→適性検査→一次面接→最終面接
※面接官・選考回数はスケジュールにより入れ替わる可能性もございます。
